18-10-2021, 19:34
(Ten post był ostatnio modyfikowany: 18-10-2021, 19:49 przez Administrator.)
(18-10-2021, 16:27 )Szczery napisał(a): (18-10-2021, 9:43 )Prison_Officer napisał(a): (18-10-2021, 8:50 )antekSW napisał(a): Witam. Mógłby się ktoś bardziej obeznany w liczeniu godzin wypowiedzieć jak ma się sytuacja w przypadku gdy idziemy na służbę którą mieliśmy mieć wolną z systemu? Czy są za to jakieś dodatkowe godziny?
Jeżeli idziesz na służbę w dniu, w którym miałeś wolne z systemu to wtedy te wypracowane godziny widnieją jako nadgodziny i doliczają się do sumy nadgodzin.
No chyba że służysz w ZK nr 2 w Łodzi . Tam mają swój system . Idziesz na L4 to masz wpisywane wolne planowane. Oddajesz krew, to w drugi dzień wolnego masz wpisywane wolne planowane. Zdaniem przełożonych wszystko jest ok. Ale pamiętajcie - za to co tam się dzieje spotkamy się kiedyś w sądzie . Ludzie pamiętają i nigdy nie zapomną wam naliczania godzin z poprzedniego okresu rozliczeniowego.
Obniżenie normatywne ustalane jest zawsze przed rozpoczęciem okresu rozliczeniowego i może ulec modyfikacji wyłącznie w trzech przypadkach:
1. W przypadku zmiany systemu pracy przez funkcjonariusza lub przejścia na inną zmianę;
2. W przypadku zmiany terminu planowanego urlopu wypoczynkowego na wniosek funkcjonariusza lub przełożonego;
3. W przypadku zbiegu uprawnień wynikających z obniżenia normatywnego oraz opieki wynikającej z art. 188 kodeksu pracy. W takiej sytuacji należy udzielić wolnego z z art. 188 kodeksu pracy, a obniżenie normatywne przenieść na inny dzień.
Do ostatniego dnia poprzedzającego planowany okres rozliczeniowy, przekłada się wydrukowane dni obniżenia normatywnego dla poszczególnych systemów służby i przekazuje do zapoznania funkcjonariuszom w sposób przyjęty w jednostce organizacyjnej. Funkcjonariusz ma obowiązek zapoznania się z planowanym obniżeniem normatywnym czasu służby.
Niedopuszczalne są sytuacje modyfikowania obniżenia normatywnego, w przypadku przedłożenia zwolnienia lekarskiego. Taka sytuacja powinna być niezwłocznie wyjaśniona i należy powiadomić przełożonych funkcjonariusza (prowadzącego system planowania i ewidencji czasu pracy), który tej modyfikacji dokonał.
(18-10-2021, 15:03 )Hipi napisał(a): Dlaczego strona związkowa nie publikuje projektu o zmianie ustawy o Służbie Więziennej?
Ponieważ boją się LAWINY!
LAWINY POTĘPIENIA.
Strona Związkowa nie ma żadnych powodów do obaw, a projekt ustawy o Służbie Więziennej w zakresie dodatku za wysługę lat jest analizowany przez poszczególne organizacje związkowe oraz kancelarię prawną.
(18-10-2021, 9:43 )Prison_Officer napisał(a): (18-10-2021, 8:50 )antekSW napisał(a): Witam. Mógłby się ktoś bardziej obeznany w liczeniu godzin wypowiedzieć jak ma się sytuacja w przypadku gdy idziemy na służbę którą mieliśmy mieć wolną z systemu? Czy są za to jakieś dodatkowe godziny?
Jeżeli idziesz na służbę w dniu, w którym miałeś wolne z systemu to wtedy te wypracowane godziny widnieją jako nadgodziny i doliczają się do sumy nadgodzin.
No chyba że służysz w ZK nr 2 w Łodzi . Tam mają swój system . Idziesz na L4 to masz wpisywane wolne planowane. Oddajesz krew, to w drugi dzień wolnego masz wpisywane wolne planowane. Zdaniem przełożonych wszystko jest ok. Ale pamiętajcie - za to co tam się dzieje spotkamy się kiedyś w sądzie . Ludzie pamiętają i nigdy nie zapomną wam naliczania godzin z poprzedniego okresu rozliczeniowego.
Dlaczego strona związkowa nie publikuje projektu o zmianie ustawy o Służbie Więziennej?
Ponieważ boją się LAWINY!
LAWINY POTĘPIENIA.
(18-10-2021, 9:48 )Prison_Officer napisał(a): (18-10-2021, 2:58 )zakładowy napisał(a): (17-10-2021, 19:40 )Gadzinka07 napisał(a): Dziękuje za Porozumienie z 2018 dzięki, któremu wprowadzono Płatne Nadgodziny. Dzięki temu stan konta wbrew pozorom się nie zmienił mimo dodatków w sezonie urlopowym, za to doświadczyłem jak się osłabia jednostkę przez zawieszanie stanowisk, jedna osoba robi za trzech a kierownictwo się dziwi ze mlodzi na chorobowe uciekaja. Po co szkolenia z ochrony, profilaktyki, przeciwdziałania jak nie ma stanowisk. A jak jest konwoj to jest sraczka bo nie ma kogo wyslac. Ale wazne ze aneks podpisany mozna flage sciagnac, syf jak był tak jest....
Płatne godziny były ok. Ale w wielu jednostkach funkcjonariusze są zmuszani do odbierania godzin tuz przed okresem rozliczeniowym, aby stan płatnych godzin był na zero. Ot i taka polityka z płatnymi godzinami... oczywiście nie wszędzie...
Nie pisz bzur. Art 151 KP i jakieś tam podpunkty. Pracownik decyduje kiedy, wówczas oddawane jest 1:1. W innym przypadku gdy pracodawca niezgodzi się i wyznaczy inny termin oddawane są 1:1,5. W SW oddaje się 1:1, zawsze.
Pamiętaj, że zgodnie z przepisami (nie tylko u nas, ale wszędzie, nawet w cywilu) to przełożony, a nie pracownik decyduje o tym, kiedy oddane będą wypracowane nadgodziny.
(18-10-2021, 8:50 )antekSW napisał(a): Witam. Mógłby się ktoś bardziej obeznany w liczeniu godzin wypowiedzieć jak ma się sytuacja w przypadku gdy idziemy na służbę którą mieliśmy mieć wolną z systemu? Czy są za to jakieś dodatkowe godziny? Przykład.
Jeżeli jesteś w systemie 4 zmiennym a z systemu wychodzi Ci 2 dzień po nocy wolny to zgodnie z ustawą powinieneś mieć niezależnie od tego ile będziesz w służbie ( czy 4 godz czy 9 godz) Powinieneś mieć wolny dzień od służby czyli 12 godzin.
To tak jak 8 godzinny przyjdzie w sobotę np na 4 godzinki to w tygodniu ma jeden dzień wolnego od służby czyli 8 godz.
Jeżeli się mylę niech ktoś mnie poprawi.
(18-10-2021, 9:51 )Prison_Officer napisał(a): [quote="500minus" pid='10245' dateline='1634498590']
Emerytura do 2500 zł będzie zwolniona z podatku, a wszystko powyżej 2500 zł będzie opodatkowane. Jeśli dostaniesz 3500 zł emerytury to 2500 zł będzie zwolnione z podatku, podatek zapłacisz od kwoty 1000 zł, więc poniekąd będzie to jednak dodatkowa podwyżka.
Pytanko
Wszędzie gdzie czytam jest napisane że tyczy to świadczeń z ZUS...
Czyli nie nas, może to tylko nieprecyzyjny zapis i tyczy wszystkich emerytur.
Dobre pytanie. Moim zdaniem dotyczyć to będzie wszystkich emerytów i rencistów, bo to są przepisy podatkowe, a nie ustawa ubezpieczeń społecznych.
500 minus piszesz tylko o podatku, a co z wyższą składką zdrowotną?
Wszyscy emeryci którzy mają pow. 4 tyś zł stracą na Polskim ładzie
Dlaczego Pan Administratorze nie udostępnia moich POSTÓW.
NIE ZŁAMAŁEM REGULAMINU TEGO FORUM.
CZY PRAWDA W OCZY KOLE?
I TAK SIĘ LUDZIE O TYM DOWIEDZĄ. JAK NIE PRZEZ TO FORUM TO INNE.
(18-10-2021, 9:45 )Prison_Officer napisał(a): (18-10-2021, 6:01 )SZEREGOWY1 napisał(a): Panie Administratorze, co stanie się z tymi zamrożonymi nadgodzinami, czy możemy zwrócić się do Dyrekyora aby nam za nie zapłacił, mam ich około 550 !!! Proszę o jakieś informacje !!!
Zapłacić na tą chwilę niestety nie mogą (piszę na tą chwilę, bo kiedyś jakiś sąd się tym zajmie), natomiast to są nadgodziny przez ciebie wypracowane i masz prawo z nich skorzystać. W Gorzowie i Międzyrzeczu idziesz na wolne i nie wiadomo z których nadgodzin (starych, czy bieżących).
Na koniec okaże się, że tych starych już nie masz
Nie ma dodatkowych godzin. Normalne +12:20
(18-10-2021, 8:50 )antekSW napisał(a): Witam. Mógłby się ktoś bardziej obeznany w liczeniu godzin wypowiedzieć jak ma się sytuacja w przypadku gdy idziemy na służbę którą mieliśmy mieć wolną z systemu? Czy są za to jakieś dodatkowe godziny?
To nie jest prawda.
Wspólnie w porozumieniu z pracownikiem!
(18-10-2021, 9:48 )Prison_Officer napisał(a): (18-10-2021, 2:58 )zakładowy napisał(a): (17-10-2021, 19:40 )Gadzinka07 napisał(a): Dziękuje za Porozumienie z 2018 dzięki, któremu wprowadzono Płatne Nadgodziny. Dzięki temu stan konta wbrew pozorom się nie zmienił mimo dodatków w sezonie urlopowym, za to doświadczyłem jak się osłabia jednostkę przez zawieszanie stanowisk, jedna osoba robi za trzech a kierownictwo się dziwi ze mlodzi na chorobowe uciekaja. Po co szkolenia z ochrony, profilaktyki, przeciwdziałania jak nie ma stanowisk. A jak jest konwoj to jest sraczka bo nie ma kogo wyslac. Ale wazne ze aneks podpisany mozna flage sciagnac, syf jak był tak jest....
Płatne godziny były ok. Ale w wielu jednostkach funkcjonariusze są zmuszani do odbierania godzin tuz przed okresem rozliczeniowym, aby stan płatnych godzin był na zero. Ot i taka polityka z płatnymi godzinami... oczywiście nie wszędzie...
Pamiętaj, że zgodnie z przepisami (nie tylko u nas, ale wszędzie, nawet w cywilu) to przełożony, a nie pracownik decyduje o tym, kiedy oddane będą wypracowane nadgodziny.
(18-10-2021, 10:16 ) "elmo35 napisał(a): Przykład.
Jeżeli jesteś w systemie 4 zmiennym a z systemu wychodzi Ci 2 dzień po nocy wolny to zgodnie z ustawą powinieneś mieć niezależnie od tego ile będziesz w służbie ( czy 4 godz czy 9 godz) Powinieneś mieć wolny dzień od służby czyli 12 godzin.
To tak jak 8 godzinny przyjdzie w sobotę np na 4 godzinki to w tygodniu ma jeden dzień wolnego od służby czyli 8 godz.
Jeżeli się mylę niech ktoś mnie poprawi. Jak kierownik przyjdzie w sobotę lub niedzielę lub święto na 1 godz. w ramach kontroli, dostaje 8 godz. wolnego
Nie mylisz się.
(18-10-2021, 2:58 )zakładowy napisał(a): (17-10-2021, 19:40 )Gadzinka07 napisał(a): Dziękuje za Porozumienie z 2018 dzięki, któremu wprowadzono Płatne Nadgodziny. Dzięki temu stan konta wbrew pozorom się nie zmienił mimo dodatków w sezonie urlopowym, za to doświadczyłem jak się osłabia jednostkę przez zawieszanie stanowisk, jedna osoba robi za trzech a kierownictwo się dziwi ze mlodzi na chorobowe uciekaja. Po co szkolenia z ochrony, profilaktyki, przeciwdziałania jak nie ma stanowisk. A jak jest konwoj to jest sraczka bo nie ma kogo wyslac. Ale wazne ze aneks podpisany mozna flage sciagnac, syf jak był tak jest....
Płatne godziny były ok. Ale w wielu jednostkach funkcjonariusze są zmuszani do odbierania godzin tuz przed okresem rozliczeniowym, aby stan płatnych godzin był na zero. Ot i taka polityka z płatnymi godzinami... oczywiście nie wszędzie...
Pogratulować jednostki gdzie zbijają godziny u mnie jak wyżej zawieszają żeby godziny nie rosły o zbijaniu nie ma mowy tylu na l 4 że niema jak zbić.
Założenie jest takie że prawdopodobnie przejdziemy do ZUS.
(17-10-2021, 20:23 )500minus napisał(a): Emerytura do 2500 zł będzie zwolniona z podatku, a wszystko powyżej 2500 zł będzie opodatkowane. Jeśli dostaniesz 3500 zł emerytury to 2500 zł będzie zwolnione z podatku, podatek zapłacisz od kwoty 1000 zł, więc poniekąd będzie to jednak dodatkowa podwyżka.
Pytanko
Wszędzie gdzie czytam jest napisane że tyczy to świadczeń z ZUS...
Czyli nie nas, może to tylko nieprecyzyjny zapis i tyczy wszystkich emerytur.
Przykład.
Jeżeli jesteś w systemie 4 zmiennym a z systemu wychodzi Ci 2 dzień po nocy wolny to zgodnie z ustawą powinieneś mieć niezależnie od tego ile będziesz w służbie ( czy 4 godz czy 9 godz) Powinieneś mieć wolny dzień od służby czyli 12 godzin.
To tak jak 8 godzinny przyjdzie w sobotę np na 4 godzinki to w tygodniu ma jeden dzień wolnego od służby czyli 8 godz.
Jeżeli się mylę niech ktoś mnie poprawi.
(17-10-2021, 20:23 )500minus napisał(a): Emerytura do 2500 zł będzie zwolniona z podatku, a wszystko powyżej 2500 zł będzie opodatkowane. Jeśli dostaniesz 3500 zł emerytury to 2500 zł będzie zwolnione z podatku, podatek zapłacisz od kwoty 1000 zł, więc poniekąd będzie to jednak dodatkowa podwyżka.
Pytanko
Wszędzie gdzie czytam jest napisane że tyczy to świadczeń z ZUS...
Czyli nie nas, może to tylko nieprecyzyjny zapis i tyczy wszystkich emerytur.
Dobre pytanie. Moim zdaniem dotyczyć to będzie wszystkich emerytów i rencistów, bo to są przepisy podatkowe, a nie ustawa ubezpieczeń społecznych.
(18-10-2021, 2:58 )zakładowy napisał(a): (17-10-2021, 19:40 )Gadzinka07 napisał(a): Dziękuje za Porozumienie z 2018 dzięki, któremu wprowadzono Płatne Nadgodziny. Dzięki temu stan konta wbrew pozorom się nie zmienił mimo dodatków w sezonie urlopowym, za to doświadczyłem jak się osłabia jednostkę przez zawieszanie stanowisk, jedna osoba robi za trzech a kierownictwo się dziwi ze mlodzi na chorobowe uciekaja. Po co szkolenia z ochrony, profilaktyki, przeciwdziałania jak nie ma stanowisk. A jak jest konwoj to jest sraczka bo nie ma kogo wyslac. Ale wazne ze aneks podpisany mozna flage sciagnac, syf jak był tak jest....
Płatne godziny były ok. Ale w wielu jednostkach funkcjonariusze są zmuszani do odbierania godzin tuz przed okresem rozliczeniowym, aby stan płatnych godzin był na zero. Ot i taka polityka z płatnymi godzinami... oczywiście nie wszędzie...
Pamiętaj, że zgodnie z przepisami (nie tylko u nas, ale wszędzie, nawet w cywilu) to przełożony, a nie pracownik decyduje o tym, kiedy oddane będą wypracowane nadgodziny.
(18-10-2021, 6:01 )SZEREGOWY1 napisał(a): Panie Administratorze, co stanie się z tymi zamrożonymi nadgodzinami, czy możemy zwrócić się do Dyrekyora aby nam za nie zapłacił, mam ich około 550 !!! Proszę o jakieś informacje !!!
Zapłacić na tą chwilę niestety nie mogą (piszę na tą chwilę, bo kiedyś jakiś sąd się tym zajmie), natomiast to są nadgodziny przez ciebie wypracowane i masz prawo z nich skorzystać.
(18-10-2021, 8:50 )antekSW napisał(a): Witam. Mógłby się ktoś bardziej obeznany w liczeniu godzin wypowiedzieć jak ma się sytuacja w przypadku gdy idziemy na służbę którą mieliśmy mieć wolną z systemu? Czy są za to jakieś dodatkowe godziny?
Jeżeli idziesz na służbę w dniu, w którym miałeś wolne z systemu to wtedy te wypracowane godziny widnieją jako nadgodziny i doliczają się do sumy nadgodzin.
Witam. Mógłby się ktoś bardziej obeznany w liczeniu godzin wypowiedzieć jak ma się sytuacja w przypadku gdy idziemy na służbę którą mieliśmy mieć wolną z systemu? Czy są za to jakieś dodatkowe godziny?
(14-10-2021, 20:17 )Szczery napisał(a): Kto wie, ile kilometrów i paliwa od początku roku przejeździli i spalili swoimi prywatnymi samochodami nasi związkowcy? Kto wie ile pieniędzy składkowych wydali w restauracjach i hotelach? Są na to jakieś faktury? Tak pytam nieśmiało bo zapewne tankują i jedzą ze składkowych pieniędzy. A pieniądze te są też moje , Twoje ,nasze. Dlatego chcę wiedzieć ile to wszystko kosztuje.
Przecież jest co roku sprawozdanie finansowe, które się zatwierdza głosowaniem, ale to trzeba przyjść na zebranie. Pamiętajcie każdy może wystartować na przewodniczącego ZZ u siebie i każdy może również działać, ale się nie chce - lepiej strzelać jadem na tych co próbują coś robić.
Panie Administratorze, co stanie się z tymi zamrożonymi nadgodzinami, czy możemy zwrócić się do Dyrekyora aby nam za nie zapłacił, mam ich około 550 !!! Proszę o jakieś informacje !!!
(15-10-2021, 19:14 )szfager napisał(a): (15-10-2021, 11:55 )Administrator napisał(a): (15-10-2021, 10:59 )jtd napisał(a): Czy ktoś wie kiedy można się spodziewać nowelizacji ustawy o SW? Choćby w związku z pkt1 aneksu do tego haniebnego porozumienia z 2018 roku. Czy można sie spodziewać nowelizacji w 2022roku , czy nie jest to oczywiste?
Zarząd Główny NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa otrzymał w dniu wczorajszym (14.10.2021 r.) projekt nowelizacji zmiany ustawy o Służbie w tym zakresie. Projekt tej jest w tej chwili przez Związek analizowany, a zmiana ustawy wejdzie w 2022 r. z mocą obowiązującą od 1 stycznia 2022 r. Panie Administratorze Proszę wrzucić link do projektu będziemy analizować wszyscy, pomożemy! Proszę napisać co oznacza zapis w aneksie ,,zrównanie statusu " dotyczący art 15 a.? Panie Administratorze, czyli np. Ustawa o Służbie Więziennej tak realnie może wejść w marcu czy kwietniu 2022 roku i obowiązywać będzie od 1.01.2022 roku? Czyli może działać ze skutkiem wstecznym!? To czemu odnośnie naszych nadgodzin zamrożonych przez Federiwicza nie dziala wstecz i nam za nie nie zapłacono ?????????????
Dlaczego lata z pracy w cywilu nam sie nie wliczają???w wybranych elementach Ustawy mogą obowiązywać wstecz a w niewygodnych nie mogą!?
(17-10-2021, 19:40 )Gadzinka07 napisał(a): Dziękuje za Porozumienie z 2018 dzięki, któremu wprowadzono Płatne Nadgodziny. Dzięki temu stan konta wbrew pozorom się nie zmienił mimo dodatków w sezonie urlopowym, za to doświadczyłem jak się osłabia jednostkę przez zawieszanie stanowisk, jedna osoba robi za trzech a kierownictwo się dziwi ze mlodzi na chorobowe uciekaja. Po co szkolenia z ochrony, profilaktyki, przeciwdziałania jak nie ma stanowisk. A jak jest konwoj to jest sraczka bo nie ma kogo wyslac. Ale wazne ze aneks podpisany mozna flage sciagnac, syf jak był tak jest....
Płatne godziny były ok. Ale w wielu jednostkach funkcjonariusze są zmuszani do odbierania godzin tuz przed okresem rozliczeniowym, aby stan płatnych godzin był na zero. Ot i taka polityka z płatnymi godzinami... oczywiście nie wszędzie...
(17-10-2021, 19:40 )Gadzinka07 napisał(a): Dziękuje za Porozumienie z 2018 dzięki, któremu wprowadzono Płatne Nadgodziny. Dzięki temu stan konta wbrew pozorom się nie zmienił mimo dodatków w sezonie urlopowym, za to doświadczyłem jak się osłabia jednostkę przez zawieszanie stanowisk, jedna osoba robi za trzech a kierownictwo się dziwi ze mlodzi na chorobowe uciekaja. Po co szkolenia z ochrony, profilaktyki, przeciwdziałania jak nie ma stanowisk. A jak jest konwoj to jest sraczka bo nie ma kogo wyslac. Ale wazne ze aneks podpisany mozna flage sciagnac, syf jak był tak jest....
(17-10-2021, 19:40 )Gadzinka07 napisał(a): Dziękuje za Porozumienie z 2018 dzięki, któremu wprowadzono Płatne Nadgodziny. Dzięki temu stan konta wbrew pozorom się nie zmienił mimo dodatków w sezonie urlopowym, za to doświadczyłem jak się osłabia jednostkę przez zawieszanie stanowisk, jedna osoba robi za trzech a kierownictwo się dziwi ze mlodzi na chorobowe uciekaja. Po co szkolenia z ochrony, profilaktyki, przeciwdziałania jak nie ma stanowisk. A jak jest konwoj to jest sraczka bo nie ma kogo wyslac. Ale wazne ze aneks podpisany mozna flage sciagnac, syf jak był tak jest.... Dokładnie mam identyczne zdanie największym problemem są zawieszone stanowiska a nie jakieś porozumienie.Płatne nadgodziny? kto je widział
Emerytura do 2500 zł będzie zwolniona z podatku, a wszystko powyżej 2500 zł będzie opodatkowane. Jeśli dostaniesz 3500 zł emerytury to 2500 zł będzie zwolnione z podatku, podatek zapłacisz od kwoty 1000 zł, więc poniekąd będzie to jednak dodatkowa podwyżka.
Pytanko
Wszędzie gdzie czytam jest napisane że tyczy to świadczeń z ZUS...
Czyli nie nas, może to tylko nieprecyzyjny zapis i tyczy wszystkich emerytur.
Dziękuje za Porozumienie z 2018 dzięki, któremu wprowadzono Płatne Nadgodziny. Dzięki temu stan konta wbrew pozorom się nie zmienił mimo dodatków w sezonie urlopowym, za to doświadczyłem jak się osłabia jednostkę przez zawieszanie stanowisk, jedna osoba robi za trzech a kierownictwo się dziwi ze mlodzi na chorobowe uciekaja. Po co szkolenia z ochrony, profilaktyki, przeciwdziałania jak nie ma stanowisk. A jak jest konwoj to jest sraczka bo nie ma kogo wyslac. Ale wazne ze aneks podpisany mozna flage sciagnac, syf jak był tak jest....
(17-10-2021, 13:41 )POLSKI_KLAWISZ napisał(a): [quote="jtd" pid='10228' dateline='1634377086']
DO WŁADZ ZWIĄZKU.
Po wpisach odnośnie projektu nowelizacji ustawy o SW widać , że istnieje brak komunikacji między szeregowymi członkami związku , a " władzami" i to na każdym szczeblu. Prawda jest taka , że w jednostkach przewodniczący przeważnie guzik wiedzą. Od czasu tego haniebnego, oszukańczego porozumienia z 2018r, członkowie NSZZiPW wyrażają swoje niezadowolenie i maja pretensje za ten brak takiej przejrzystości i informacji co się dzieje i na czym stoimy w wielu kwestiach. Podejrzewam , że gdyby wszyscy mogli głosować kto ma zostać głównym przewodniczącym na kolejne lata to wynik byłby inny. Proszę decydentów związku , żeby na stronie związku , znajdowały się wszystkie pisma do Prezydenta, ministrów, info o pozwach do sądu itd , informacji na jakim etapie są te pozwy, wszystkie odpowiedzi od ministrów itd. Przecież były wysyłane pisma w sprawie haniebnego porozumienia 2018 i gdzie są te odpowiedzi ? A jeżeli nie było odpowiedzi bo NAS olano i zlekceważono to proszę napisać komunikat na stronie związku np" Prezydent olał 30tys f-szy" , albo minister olał funkcjonariuszy bo ma ważniejsze sprawy. To haniebne porozumienie 2018 sprawiło , że ludzie nie ufają już nikomu i ukazało to jak można bezkarnie oszukać , lekceważyć, poniżać funkcjonariuszy SW. Dlatego nikt sie nie podnieca aneksem bo te podpisywania i wspólne fotografie to już wszystko było lata temu .
Amen
(17-10-2021, 8:22 )500minus napisał(a): (16-10-2021, 18:56 )szfager napisał(a): (15-10-2021, 22:32 )Funkcjonariusz11 napisał(a): (15-10-2021, 10:26 )Hipi napisał(a): PARAGRAF 1 PUNKT 5 ANEKSU TAKŻE NIE NAPAWA OPTYMIZMEM.
USTAWA MODERNIZACYJNA NA LATA 2022-2025
PRZECIEŻ ONA JUŻ POWINNA BYC OPRACOWANA I PRZEDSTAWIONA .
MAMY ZARAZ LISTOPAD I GRUDZIEN 2021 ROKU.
KIEDY SZANOWNI MINISTROWIE CHCĄ TO OPRACOWAĆ ?
W GRUDNIU POPOŁUDNIU ?
CZY NASZE ZWIĄZKI ZAWODOWE NIE WIDZĄ TEGO ?
CO TO MA BYĆ ?
TO JEST KPINA I POTWARZ DLA NAS. NAS FUNKCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
POTWARZ-OSZCZERSTWO OŚMIESZENIE KOGOŚ
Tak szczerze mówiąc to te podwyżki co dostaliśmy i dostaniemy to jest waloryzacja której my nie dostajemy. Kolega jest na emeryturze 3 lata i z przyszłoroczną waloryzacją będzie miał prawie 400 zł więcej emerytury. No i zakładając że rząd dotrzyma obietnicy i nie będzie podatku od emki do wysokości 2500 zł to kolejna podwyżka No nie będzie bo emki powyżej 2500,- będą normalnie obciążone podatkiem
Emerytura do 2500 zł będzie zwolniona z podatku, a wszystko powyżej 2500 zł będzie opodatkowane. Jeśli dostaniesz 3500 zł emerytury to 2500 zł będzie zwolnione z podatku, podatek zapłacisz od kwoty 1000 zł, więc poniekąd będzie to jednak dodatkowa podwyżka.
PANIE ADMINISTRATORZE.
DLACZEGO PAN NIE ZA AKCEPTOWAŁ MOJEGO POSTA DOTYCZĄCEGO PANA PRZEWODNICZĄCEGO TUŁY ODNOŚNIE JEGO ZRZECZENIA SIĘ Z ROLI PRZEWODNICZĄCEGO?
(16-10-2021, 10:38 )jtd napisał(a): DO WŁADZ ZWIĄZKU.
Po wpisach odnośnie projektu nowelizacji ustawy o SW widać , że istnieje brak komunikacji między szeregowymi członkami związku , a " władzami" i to na każdym szczeblu. Prawda jest taka , że w jednostkach przewodniczący przeważnie guzik wiedzą. Od czasu tego haniebnego, oszukańczego porozumienia z 2018r, członkowie NSZZiPW wyrażają swoje niezadowolenie i maja pretensje za ten brak takiej przejrzystości i informacji co się dzieje i na czym stoimy w wielu kwestiach. Podejrzewam , że gdyby wszyscy mogli głosować kto ma zostać głównym przewodniczącym na kolejne lata to wynik byłby inny. Proszę decydentów związku , żeby na stronie związku , znajdowały się wszystkie pisma do Prezydenta, ministrów, info o pozwach do sądu itd , informacji na jakim etapie są te pozwy, wszystkie odpowiedzi od ministrów itd. Przecież były wysyłane pisma w sprawie haniebnego porozumienia 2018 i gdzie są te odpowiedzi ? A jeżeli nie było odpowiedzi bo NAS olano i zlekceważono to proszę napisać komunikat na stronie związku np" Prezydent olał 30tys f-szy" , albo minister olał funkcjonariuszy bo ma ważniejsze sprawy. To haniebne porozumienie 2018 sprawiło , że ludzie nie ufają już nikomu i ukazało to jak można bezkarnie oszukać , lekceważyć, poniżać funkcjonariuszy SW. Dlatego nikt sie nie podnieca aneksem bo te podpisywania i wspólne fotografie to już wszystko było lata temu .
SAMA PRAWDA - SZKODA TYLKO, ŻE NIE MA SZANS NA DOTARCIE DO ODPOWIEDNICH LUDZI …
(16-10-2021, 18:56 )szfager napisał(a): (15-10-2021, 22:32 )Funkcjonariusz11 napisał(a): (15-10-2021, 10:26 )Hipi napisał(a): PARAGRAF 1 PUNKT 5 ANEKSU TAKŻE NIE NAPAWA OPTYMIZMEM.
USTAWA MODERNIZACYJNA NA LATA 2022-2025
PRZECIEŻ ONA JUŻ POWINNA BYC OPRACOWANA I PRZEDSTAWIONA .
MAMY ZARAZ LISTOPAD I GRUDZIEN 2021 ROKU.
KIEDY SZANOWNI MINISTROWIE CHCĄ TO OPRACOWAĆ ?
W GRUDNIU POPOŁUDNIU ?
CZY NASZE ZWIĄZKI ZAWODOWE NIE WIDZĄ TEGO ?
CO TO MA BYĆ ?
TO JEST KPINA I POTWARZ DLA NAS. NAS FUNKCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
POTWARZ-OSZCZERSTWO OŚMIESZENIE KOGOŚ
Tak szczerze mówiąc to te podwyżki co dostaliśmy i dostaniemy to jest waloryzacja której my nie dostajemy. Kolega jest na emeryturze 3 lata i z przyszłoroczną waloryzacją będzie miał prawie 400 zł więcej emerytury. No i zakładając że rząd dotrzyma obietnicy i nie będzie podatku od emki do wysokości 2500 zł to kolejna podwyżka
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
https://www.youtube.com/watch?v=FwJ6VxRfPLM
Zostawcie Titanica!
Nie wyciągajcie go!
Tam ciągle gra muzyka
I oni tańczą wciąż
Zostawcie Titanica!
Nie wyciągajcie go!
Tam ciągle gra muzyka
A oni w tańcu śnią
Niezatapialny sen...
Zostawcie Titanica!
Zostawcie Titanica!
Zostawcie Titanica!
Zostawcie Titanica!
(17-10-2021, 7:01 )Oficer napisał(a): (15-10-2021, 22:32 )Funkcjonariusz11 napisał(a): (15-10-2021, 10:26 )Hipi napisał(a): PARAGRAF 1 PUNKT 5 ANEKSU TAKŻE NIE NAPAWA OPTYMIZMEM.
USTAWA MODERNIZACYJNA NA LATA 2022-2025
PRZECIEŻ ONA JUŻ POWINNA BYC OPRACOWANA I PRZEDSTAWIONA .
MAMY ZARAZ LISTOPAD I GRUDZIEN 2021 ROKU.
KIEDY SZANOWNI MINISTROWIE CHCĄ TO OPRACOWAĆ ?
W GRUDNIU POPOŁUDNIU ?
CZY NASZE ZWIĄZKI ZAWODOWE NIE WIDZĄ TEGO ?
CO TO MA BYĆ ?
TO JEST KPINA I POTWARZ DLA NAS. NAS FUNKCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
POTWARZ-OSZCZERSTWO OŚMIESZENIE KOGOŚ
Tak szczerze mówiąc to te podwyżki co dostaliśmy i dostaniemy to jest waloryzacja której my nie dostajemy. Kolega jest na emeryturze 3 lata i z przyszłoroczną waloryzacją będzie miał prawie 400 zł więcej emerytury.
KOLEDZY NIE WIADOMO CZY WOGÓLE BĘDĄ PODWYŻKI DLA SW A MY SIEDZIMY CICHO, CYWILA DOLICZĄ CI PRZY 25 LAT SŁUŻBY, RESZTE TAK OKROJĄ A MY I TAK TO PRZYJMIEMY. PORAŻKA.
Siedzimy cicho bo nie mamy swoich reprezentantów którzy by potrafili coś zrobić. Na związki już dawno nie liczę bo niestety według mnie nie reprezentują nas dobrze, a patrzą tylko na swoją karierę w sw którą rozpoczynają jak zostają przewodniczącymi. Powinniśmy stworzyć swoją osobną stronę i tam rozmawiać tak jak to było w policji.
(16-10-2021, 18:56 )szfager napisał(a): (15-10-2021, 22:32 )Funkcjonariusz11 napisał(a): (15-10-2021, 10:26 )Hipi napisał(a): PARAGRAF 1 PUNKT 5 ANEKSU TAKŻE NIE NAPAWA OPTYMIZMEM.
USTAWA MODERNIZACYJNA NA LATA 2022-2025
PRZECIEŻ ONA JUŻ POWINNA BYC OPRACOWANA I PRZEDSTAWIONA .
MAMY ZARAZ LISTOPAD I GRUDZIEN 2021 ROKU.
KIEDY SZANOWNI MINISTROWIE CHCĄ TO OPRACOWAĆ ?
W GRUDNIU POPOŁUDNIU ?
CZY NASZE ZWIĄZKI ZAWODOWE NIE WIDZĄ TEGO ?
CO TO MA BYĆ ?
TO JEST KPINA I POTWARZ DLA NAS. NAS FUNKCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
POTWARZ-OSZCZERSTWO OŚMIESZENIE KOGOŚ
Tak szczerze mówiąc to te podwyżki co dostaliśmy i dostaniemy to jest waloryzacja której my nie dostajemy. Kolega jest na emeryturze 3 lata i z przyszłoroczną waloryzacją będzie miał prawie 400 zł więcej emerytury. No i zakładając że rząd dotrzyma obietnicy i nie będzie podatku od emki do wysokości 2500 zł to kolejna podwyżka No nie będzie bo emki powyżej 2500,- będą normalnie obciążone podatkiem
(15-10-2021, 22:32 )Funkcjonariusz11 napisał(a): (15-10-2021, 10:26 )Hipi napisał(a): PARAGRAF 1 PUNKT 5 ANEKSU TAKŻE NIE NAPAWA OPTYMIZMEM.
USTAWA MODERNIZACYJNA NA LATA 2022-2025
PRZECIEŻ ONA JUŻ POWINNA BYC OPRACOWANA I PRZEDSTAWIONA .
MAMY ZARAZ LISTOPAD I GRUDZIEN 2021 ROKU.
KIEDY SZANOWNI MINISTROWIE CHCĄ TO OPRACOWAĆ ?
W GRUDNIU POPOŁUDNIU ?
CZY NASZE ZWIĄZKI ZAWODOWE NIE WIDZĄ TEGO ?
CO TO MA BYĆ ?
TO JEST KPINA I POTWARZ DLA NAS. NAS FUNKCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
POTWARZ-OSZCZERSTWO OŚMIESZENIE KOGOŚ
Tak szczerze mówiąc to te podwyżki co dostaliśmy i dostaniemy to jest waloryzacja której my nie dostajemy. Kolega jest na emeryturze 3 lata i z przyszłoroczną waloryzacją będzie miał prawie 400 zł więcej emerytury.
KOLEDZY NIE WIADOMO CZY WOGÓLE BĘDĄ PODWYŻKI DLA SW A MY SIEDZIMY CICHO, CYWILA DOLICZĄ CI PRZY 25 LAT SŁUŻBY, RESZTE TAK OKROJĄ A MY I TAK TO PRZYJMIEMY. PORAŻKA.
(15-10-2021, 22:32 )Funkcjonariusz11 napisał(a): (15-10-2021, 10:26 )Hipi napisał(a): PARAGRAF 1 PUNKT 5 ANEKSU TAKŻE NIE NAPAWA OPTYMIZMEM.
USTAWA MODERNIZACYJNA NA LATA 2022-2025
PRZECIEŻ ONA JUŻ POWINNA BYC OPRACOWANA I PRZEDSTAWIONA .
MAMY ZARAZ LISTOPAD I GRUDZIEN 2021 ROKU.
KIEDY SZANOWNI MINISTROWIE CHCĄ TO OPRACOWAĆ ?
W GRUDNIU POPOŁUDNIU ?
CZY NASZE ZWIĄZKI ZAWODOWE NIE WIDZĄ TEGO ?
CO TO MA BYĆ ?
TO JEST KPINA I POTWARZ DLA NAS. NAS FUNKCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
POTWARZ-OSZCZERSTWO OŚMIESZENIE KOGOŚ
Tak szczerze mówiąc to te podwyżki co dostaliśmy i dostaniemy to jest waloryzacja której my nie dostajemy. Kolega jest na emeryturze 3 lata i z przyszłoroczną waloryzacją będzie miał prawie 400 zł więcej emerytury. No i zakładając że rząd dotrzyma obietnicy i nie będzie podatku od emki do wysokości 2500 zł to kolejna podwyżka
(15-10-2021, 22:32 )Funkcjonariusz11 napisał(a): (15-10-2021, 10:26 )Hipi napisał(a): PARAGRAF 1 PUNKT 5 ANEKSU TAKŻE NIE NAPAWA OPTYMIZMEM.
USTAWA MODERNIZACYJNA NA LATA 2022-2025
PRZECIEŻ ONA JUŻ POWINNA BYC OPRACOWANA I PRZEDSTAWIONA .
MAMY ZARAZ LISTOPAD I GRUDZIEN 2021 ROKU.
KIEDY SZANOWNI MINISTROWIE CHCĄ TO OPRACOWAĆ ?
W GRUDNIU POPOŁUDNIU ?
CZY NASZE ZWIĄZKI ZAWODOWE NIE WIDZĄ TEGO ?
CO TO MA BYĆ ?
TO JEST KPINA I POTWARZ DLA NAS. NAS FUNKCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
POTWARZ-OSZCZERSTWO OŚMIESZENIE KOGOŚ
Tak szczerze mówiąc to te podwyżki co dostaliśmy i dostaniemy to jest waloryzacja której my nie dostajemy. Kolega jest na emeryturze 3 lata i z przyszłoroczną waloryzacją będzie miał prawie 400 zł więcej emerytury.
KOLEGO NIE WIADOMO CZY WOGÓLE DOSTANIEMY PODWYŻKI A JAK JUŻ TO JAKIE !!!!!!! ZNOWU NAS WYKRĘCĄ BO SW NIE STRAJKUJE I NIE WALCZY O SWOJE TAK JAK POLICJA, WIĘC MOŻEMY WOGÓLE NIC NIE DOSTAĆ BO I TAK BEDZIEMY SIEDZIEĆ CICHO. WSTYD.
STRZAŁ W DZIESIĄTKĘ. ZGADZA SIĘ
ZOBACZYCIE CO BĘDZIE W 2022 ROKU
KA.......
(15-10-2021, 17:12 )SZEREGOWY1 napisał(a):
Ile już było aneksów do Sławnego Potozumienia z listopada 2018 roku? Tak na dobrą sprawę, podpisanie kolejnego aneksu, jest nie do Porozumienia z 2018roku tylko do aneksów które postały z niezrealizowanych postulatów !!!! To co podpisał pan Wiceminister nic nie zmienia, nadal jesteśmy podczepiani pod MSWiA, a co to 5 koło u wozu? Nasz ZG NSZZFiPW nie zrobił nic, kompletnie nic, w dążeniu do zrealizowania porozumienia !!! mamy końcówkę roku 2021 i podpisane kolejne aneksy które nie są aktem obowiązującym, to puste słowa na kartce papieru !!! Data 15 marca dlatego, że wielu funkcjonariuszy odejdzie na emeryturę, a do służby nik nie chce przychodzić !!!
Kejny raz zostaniemy kopnięci w d..ę !!!
A i jeszcze jedna kwestia,
Czy przy okazji tego spotkania z Ministrem Ziobro pan Czesław złożył u pana Ministra wniosek o odwołanie Generała Kitlińskiego ???? nieeeee??????
Aaaa, może dla tego, że generał odchodzi na emeryturę po nowym roku i coś ciekawego nam szykuje !!!!!
Związki to wiedzą, ale cichosza !!!!!
Cześć, jak się ma taki mł. ratownik medyczny w SW ? podpinam się bardziej do działu ochrony tj. dodatkowe nadgodziny, czy jednak ambulatoria i izby przyjęć ?
I czy na to stanowisko trzeba mieć tytuł ratownika medycznego, czy np tylko taki kurs KPP ?
(15-10-2021, 20:17 )SZEREGOWY1 napisał(a): [quote="Hipi" pid='10207' dateline='1634288334']
Witam
Do Pana Przewodniczaego Tuły oraz Pana Administratora
W dniu 15.10 br MIJA TERMIN na przedstawienie projektu ustawy przez Ministerstwo Sprawiedliwosci.
Wobec powyzszego oczekuje iż w dniu dzisiejszym nastapi na stronie Zwiazku stosowna informacja i przedstawi sie ten projekt do wiadomosci Funkcjonariuszy SW.
Z powazaniem
????15 października br.???to przecież piątek, jak w przyszłym tygodniu coś się pojawi to będzie ok, ale wątpie żeby komukolwiek ten projekt pokazano !!! prędzej wzmianka będzie na facekuku? niż na stronie ZG NSZZFiPW Za to na stronie ZG bedzie ingormacja o otwarciu nowej siłowni lub o sprzątaniu grobów przez skazanych.
DO WŁADZ ZWIĄZKU.
Po wpisach odnośnie projektu nowelizacji ustawy o SW widać , że istnieje brak komunikacji między szeregowymi członkami związku , a " władzami" i to na każdym szczeblu. Prawda jest taka , że w jednostkach przewodniczący przeważnie guzik wiedzą. Od czasu tego haniebnego, oszukańczego porozumienia z 2018r, członkowie NSZZiPW wyrażają swoje niezadowolenie i maja pretensje za ten brak takiej przejrzystości i informacji co się dzieje i na czym stoimy w wielu kwestiach. Podejrzewam , że gdyby wszyscy mogli głosować kto ma zostać głównym przewodniczącym na kolejne lata to wynik byłby inny. Proszę decydentów związku , żeby na stronie związku , znajdowały się wszystkie pisma do Prezydenta, ministrów, info o pozwach do sądu itd , informacji na jakim etapie są te pozwy, wszystkie odpowiedzi od ministrów itd. Przecież były wysyłane pisma w sprawie haniebnego porozumienia 2018 i gdzie są te odpowiedzi ? A jeżeli nie było odpowiedzi bo NAS olano i zlekceważono to proszę napisać komunikat na stronie związku np" Prezydent olał 30tys f-szy" , albo minister olał funkcjonariuszy bo ma ważniejsze sprawy. To haniebne porozumienie 2018 sprawiło , że ludzie nie ufają już nikomu i ukazało to jak można bezkarnie oszukać , lekceważyć, poniżać funkcjonariuszy SW. Dlatego nikt sie nie podnieca aneksem bo te podpisywania i wspólne fotografie to już wszystko było lata temu .
(15-10-2021, 10:26 )Hipi napisał(a): PARAGRAF 1 PUNKT 5 ANEKSU TAKŻE NIE NAPAWA OPTYMIZMEM.
USTAWA MODERNIZACYJNA NA LATA 2022-2025
PRZECIEŻ ONA JUŻ POWINNA BYC OPRACOWANA I PRZEDSTAWIONA .
MAMY ZARAZ LISTOPAD I GRUDZIEN 2021 ROKU.
KIEDY SZANOWNI MINISTROWIE CHCĄ TO OPRACOWAĆ ?
W GRUDNIU POPOŁUDNIU ?
CZY NASZE ZWIĄZKI ZAWODOWE NIE WIDZĄ TEGO ?
CO TO MA BYĆ ?
TO JEST KPINA I POTWARZ DLA NAS. NAS FUNKCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
POTWARZ-OSZCZERSTWO OŚMIESZENIE KOGOŚ
Tak szczerze mówiąc to te podwyżki co dostaliśmy i dostaniemy to jest waloryzacja której my nie dostajemy. Kolega jest na emeryturze 3 lata i z przyszłoroczną waloryzacją będzie miał prawie 400 zł więcej emerytury.
(15-10-2021, 10:26 )Hipi napisał(a): PARAGRAF 1 PUNKT 5 ANEKSU TAKŻE NIE NAPAWA OPTYMIZMEM.
USTAWA MODERNIZACYJNA NA LATA 2022-2025
PRZECIEŻ ONA JUŻ POWINNA BYC OPRACOWANA I PRZEDSTAWIONA .
MAMY ZARAZ LISTOPAD I GRUDZIEN 2021 ROKU.
KIEDY SZANOWNI MINISTROWIE CHCĄ TO OPRACOWAĆ ?
W GRUDNIU POPOŁUDNIU ?
CZY NASZE ZWIĄZKI ZAWODOWE NIE WIDZĄ TEGO ?
CO TO MA BYĆ ?
TO JEST KPINA I POTWARZ DLA NAS. NAS FUNKCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
POTWARZ-OSZCZERSTWO OŚMIESZENIE KOGOŚ
[quote="Hipi" pid='10207' dateline='1634288334']
Witam
Do Pana Przewodniczaego Tuły oraz Pana Administratora
W dniu 15.10 br MIJA TERMIN na przedstawienie projektu ustawy przez Ministerstwo Sprawiedliwosci.
Wobec powyzszego oczekuje iż w dniu dzisiejszym nastapi na stronie Zwiazku stosowna informacja i przedstawi sie ten projekt do wiadomosci Funkcjonariuszy SW.
Z powazaniem
????15 października br.???to przecież piątek, jak w przyszłym tygodniu coś się pojawi to będzie ok, ale wątpie żeby komukolwiek ten projekt pokazano !!! prędzej wzmianka będzie na facekuku? niż na stronie ZG NSZZFiPW
(15-10-2021, 11:55 )Administrator napisał(a): (15-10-2021, 10:59 )jtd napisał(a): Czy ktoś wie kiedy można się spodziewać nowelizacji ustawy o SW? Choćby w związku z pkt1 aneksu do tego haniebnego porozumienia z 2018 roku. Czy można sie spodziewać nowelizacji w 2022roku , czy nie jest to oczywiste?
Zarząd Główny NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa otrzymał w dniu wczorajszym (14.10.2021 r.) projekt nowelizacji zmiany ustawy o Służbie w tym zakresie. Projekt tej jest w tej chwili przez Związek analizowany, a zmiana ustawy wejdzie w 2022 r. z mocą obowiązującą od 1 stycznia 2022 r. Panie Administratorze Proszę wrzucić link do projektu będziemy analizować wszyscy, pomożemy! Proszę napisać co oznacza zapis w aneksie ,,zrównanie statusu " dotyczący art 15 a.?
(15-10-2021, 10:29 )Hipi napisał(a): BRAWO.
STRZAŁ W DZIESIĄTKĘ
A ZWIĄZKI NA TO POZWALAJĄ.
NO ALE CO ONI MOGĄ.
(14-10-2021, 17:57 )Zgred20 napisał(a): - "Projekt ma zostać przedstawiony do 15 października tego roku, a więc do piątku, “a zasady te zaczną obowiązywać ze skutkiem od 1 stycznia tego roku, w którym zostanie uchwalona nowelizacja ustawy o Służbie Więziennej”.". - ,aaaa może zostać uchwalona w każdym przyszłym roku, nawet 2025.
- "w odniesieniu do kwestii zmian w art. 15a – że postulat “zrównania statusu funkcjonariuszy przyjętych po raz pierwszy do służby po dniu 1 stycznia 1999 r. ze statusem funkcjonariuszy przyjętych do służby przed tą datą (…) jest realizowany przez projekt nowelizacji ustawy przygotowany przez Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji, w którym uwzględniono uwagi Ministra Sprawiedliwości dotyczące włączenia do regulacji funkcjonariuszy Służby Więziennej, a projekt jest na etapie uzgodnień międzyresortowych” - czyli ma być zaliczana po 25 latach służby? Przy takim stażu to raczej żadna łaska. Jak napełnisz wiadro, to ja Ci dosypię drugie tyle do tego samego wiadra 
- Chyba nikt nie ma wątpliwości skąd data 15 marca. Będzie już po szansie odejścia i załapania się na przyszłoroczną rewaloryzację. Tak się manipuluje tą "doświadczoną" kadrą, o którą tak walczy nasz wódz. Plan jest taki , aby jakiś procent planujących odejść nabrać.
Chyba, że coś mi umknęło?
Administrator napisał - "Zarząd Główny NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa otrzymał w dniu wczorajszym (14.10.2021 r.) projekt nowelizacji zmiany ustawy o Służbie w tym zakresie. Projekt tej jest w tej chwili przez Związek analizowany, a zmiana ustawy wejdzie w 2022 r. z mocą obowiązującą od 1 stycznia 2022 r."
- jeśli to prawda to jedna z moich wątpliwości upadnie (tyle, że dopiero w przyszłym roku). Pozdrawiam i czekam na resztę
(15-10-2021, 11:55 )Administrator napisał(a): (15-10-2021, 10:59 )jtd napisał(a): Czy ktoś wie kiedy można się spodziewać nowelizacji ustawy o SW? Choćby w związku z pkt1 aneksu do tego haniebnego porozumienia z 2018 roku. Czy można sie spodziewać nowelizacji w 2022roku , czy nie jest to oczywiste?
Zarząd Główny NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa otrzymał w dniu wczorajszym (14.10.2021 r.) projekt nowelizacji zmiany ustawy o Służbie w tym zakresie. Projekt tej jest w tej chwili przez Związek analizowany, a zmiana ustawy wejdzie w 2022 r. z mocą obowiązującą od 1 stycznia 2022 r. To opublikujcie ten projekt na stronie, bo chyba ludzie maja prawo go poznać? Czy nie? Przecież, to jakaś farsa.
Aneks do porozumienia tez trzymaliście w tajemnicy aż do jego podpisania.
Co jest z wami? Tyko wy jesteście w związkach? Inni są niegodni tej wiedzy?
Ile już było aneksów do Sławnego Potozumienia z listopada 2018 roku? Tak na dobrą sprawę, podpisanie kolejnego aneksu, jest nie do Porozumienia z 2018roku tylko do aneksów które postały z niezrealizowanych postulatów !!!! To co podpisał pan Wiceminister nic nie zmienia, nadal jesteśmy podczepiani pod MSWiA, a co to 5 koło u wozu? Nasz ZG NSZZFiPW nie zrobił nic, kompletnie nic, w dążeniu do zrealizowania porozumienia !!! mamy końcówkę roku 2021 i podpisane kolejne aneksy które nie są aktem obowiązującym, to puste słowa na kartce papieru !!! Data 15 marca dlatego, że wielu funkcjonariuszy odejdzie na emeryturę, a do służby nik nie chce przychodzić !!!
Kejny raz zostaniemy kopnięci w d..ę !!!
A i jeszcze jedna kwestia,
Czy przy okazji tego spotkania z Ministrem Ziobro pan Czesław złożył u pana Ministra wniosek o odwołanie Generała Kitlińskiego ???? nieeeee??????
Aaaa, może dla tego, że generał odchodzi na emeryturę po nowym roku i coś ciekawego nam szykuje !!!!!
Związki to wiedzą, ale cichosza !!!!!
(15-10-2021, 11:55 )Administrator napisał(a): (15-10-2021, 10:59 )jtd napisał(a): Czy ktoś wie kiedy można się spodziewać nowelizacji ustawy o SW? Choćby w związku z pkt1 aneksu do tego haniebnego porozumienia z 2018 roku. Czy można sie spodziewać nowelizacji w 2022roku , czy nie jest to oczywiste?
Zarząd Główny NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa otrzymał w dniu wczorajszym (14.10.2021 r.) projekt nowelizacji zmiany ustawy o Służbie w tym zakresie. Projekt tej jest w tej chwili przez Związek analizowany, a zmiana ustawy wejdzie w 2022 r. z mocą obowiązującą od 1 stycznia 2022 r.
Proszę o udostępnienie otrzymanego PROJEKTU gdyż taki dokument powinny znać beneficjenci chyba, że ktoś się ustawił i projekt ustawy o SW posiada status ŚCIŚLE TAJNY aż do wieczności
|
