31-12-2021, 7:35
(30-12-2021, 18:27 )Administrator napisał(a):akurat tu sprzecznosci male bo w mojej jednostce jeden dzien l4 w tym okresie rownoznaczny byl z brakiem nagrody a zastepstwa za ochrone ? nie byly brane pod uwage(30-12-2021, 18:20 )anielica2010 napisał(a):(30-12-2021, 11:13 )Administrator napisał(a):A druga transza ma byc platna w lutym?Czy to juz wczorajszy przelew to 2 transza nagrody ?(30-12-2021, 10:02 )anton napisał(a):(30-12-2021, 9:27 )Administrator napisał(a): We wtorek 28.12.2021 roku odbyło się spotkanie w CZSW w Warszawie poświęcone II transzy nagród. Kwota na etat wykonany dla funkcjonariusza to 144 zł. Osobna pula do wyrównania dla tych co uwzględniono urlop ojcowski przy I transzy . Pracownicy cywilni na etat 1500 zł. "Pierwsza linia" i "administracja" wysokość nagrody bez ograniczeń i mieli być wyróżnieni Ci, którzy pracowali na rzecz działu ochrony. Kryteria obowiązywały te same co w poprzedniej transzy według pisma Dyrektora Generalnego SW z dnia 3 grudnia 2021 roku lecz okres, jaki był brany pod uwagę to 12 dni, czyli od 14 - 26.12.2021 r. czyli bez żadnych ograniczeń, ponieważ nikt nie mógł przekroczyć 14 dni absencji.Czyli były ograniczenia poniżej 14 dni. Wina tego kto po wyjściu ze szpitala miał L4.
Nie było żadnych ograniczeń, ponieważ nikt nie mógł przekroczyć 14 dni zwolnienia lekarskiego w okresie od 14-26.12.2021 r.
Odnosiłem się do wczorajszej wypłaty nagród.