20-11-2022, 10:17
(17-11-2022, 21:15 )Cody napisał(a):-----------------------------------------------------------------------(17-11-2022, 11:33 )kroko napisał(a):(15-11-2022, 13:54 )zzz napisał(a):Są taki możliwości, np strajk włoski robimy wszystko dokładnie z zachowaniem szczególnej ostrożności, przeszukanie cel porządnie nie po łepkach bo nie ma czasu, dokładne przeszukanie każdego osadzonego po powrocie do celi, zwłaszcza grup po spacerze itp. itd. Dokładnie wszystko zgodnie z przepisami co do przecinka. A że doba wtedy powinna mieć 36 godzin no trudno. Nie nasza wina że któryś z osadzonych nie pojedzie na rozprawę (swoją drogą sędziom też się nie śpieszy) a że kogoś rodzina nie wejdzie na widzenie, cóż trudno Sory Tak Praca Jaka Płaca. Każdy wie że jest nas za mało, że robimy nadgodziny wtedy kiedy zakład potrzebuje - w zamian dostajemy wolne wtedy kiedy nikt z nas go nie potrzebuje, a gdy potrzebujemy wolne to mamy sami sobie znaleźć zastępstwo.(14-11-2022, 21:54 )Benek Genek napisał(a):Normalnie, to nie nasza sprawa jak sobie poradzą(12-11-2022, 19:40 )Hipi napisał(a): Witam.A i jeszcze napisz jak Sobie wyobrażasz , że np. strajkujemy przez tydzień czyli nie pracujemy, nie przychodzimy do służby wszyscy bo wszyscy strajkujemy
Nie jestem tutaj od obrażania.
Podaje przykład Wielka Brytania.
Mam wymieniać dalej ?
Panie Benek Garnek proszę zapoznać się z Konstytucją RP ponieważ najwyraźniej ktoś o niej "zapomniał" i nie stosuje się do jej zapisów .
Pozdrawiam
Ty się zastanowiłeś zanim to napisałeś ? Sam siebie lub kolegów ładujesz na minę !
Hmm
Kiedy pracowałem zgodnie z obowiązującymi przepisami byłem nie wygodny dla " administracji".
Oni oczekiwali wydajności pracy kosztem bezpieczeństwa pracowników a ja nie mogłem iść na kompromis, kiedy ja zasłaniałem się przepisami słyszałem " Nie bądź świętszy od Papierza.
Dlatego opuściłem te mury choć było jeszcze tyle do zrobienia.
W cywilu zobaczysz takiego to ucieka wzrokiem i widać tę słabość. To może biureczka ze sobą noście jak one wam siły dodadzą!