[DAB77]

Administratorze czy NSZZFiPW otrzymał już odpowiedź od ministra Ziobro w sprawie ewentualnych prac prowadzonych pod kątem zamykania lub zawieszania oddziałów zewnętrznych ?

[Zgred20]

Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy zostało w służbie dzięki dodatkom motywacyjnym po 25 latach? Pytam bo miało to być weryfikowane po 6 miesiącach i wyciągnięte wnioski.
Drugie pytanie jest takie: Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy odeszło ze służby dlatego że nie dano dodatku motywacyjnego po 15 latach służby??
Są już jakieś wnioski??

TERAZ TO TRZEBA PRACOWAĆ DO 25 LAT SŁUŻBY ŻEBY DOSTAĆ JAKĄŚ PORZĄDNĄ  EMERYTURĘ, DOPIERO  DOLICZĄ CYWILA PO 25 LAT SŁUŻBY I MOŻNA SPADAĆ NA EMERYTURE. NIE CHCĄ WOLNYCH ETATÓW WIĘC 25 LAT SŁUŻBY BĘDZIE OBOWIĄZKOWE ZOBACZYCIE !!!

Znowu marnujesz miejsce na forum. Zawodowo trollujesz?
15 lat - 40%
kolejne 10 - 26%
(nie pamiętam czy razem z wojskiem czy nie, jeżeli 25 lat bez wojska to wtedy + 2,6%)
+ ewent. dodatek z tytułu..... 15%
Razem = 81% (+ ewent 2,6%)

O jakim doliczeniu cywila piszesz? Do czego chcesz go doliczać? W CZ nie potraficie policzyć do 10-ciu? Nie ośmieszajcie się już z tym doliczaniem po 25 latach.
Nikt na to nie patrzy. Już tej wiosny odchodzi wielka fala. Kto zostaje ten leży i kwiczy. Młodzi też planują rezygnować ze służby. Słyszeliście ile planują dodatkowych etatów w policji i w wojsku? Tysiące. Będzie wobec tego tysiące wakatów i w Policji i w wojsku, a już na pewno w SW. Ciągle mówi się o równym traktowaniu służb. Tylko, że dostając podobne podwyżki ciągle jesteśmy w ogonie. W pozostałych służbach nikt nie musi prosić o dodatek na odejście, gdyż ma już taki, jak trzeba w trakcie służby. U nas została złamana niepisana umowa. Pracujcie dobrze bez żadnych dodatków to potem Wam się to wynagrodzi. Kierownictwo łamiąc tą zasadę OSZUKAŁO tysiące f-szy. Ponadto kim jest Dyrektor, jeśli nie może samodzielnie podejmować decyzji, na które pozwalają mu przepisy?
Chyba, że się mylę - to poprawcie.

[BartekS]

Witam.
A posiadacie jakieś przecieki odnośnie dalszego wypłacania bądź zawieszenia dodatków czasowych od listopada

Będę zawieszane i ewentualnie wznawiane pod koniec listopada. Te pieniądze życie ludziom ratują.

Jeśli nie podpadłeś, ani nie wystąpiły żadne przesłanki do odebrania dodatku, to będzie on przedłużony na następne dwa miesiące. Jednostki dostały kasę od razu na 5 miesięcy, nikt im jej do tej pory nie zabrał.

[bolo]

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

Prison skąd Ty bierzesz te rewelacje, co ma ZeUS do nas??? Tylko komisja MSWiA ma prawo orzekać w sprawie legalności zwolnienia i jego wykorzystywania. Jeżeli kiedyś doczekasz renty, to przyzna Ci ją ZUS czy komisja lekarska MSWiA???

Czytaj ze zrozumieniem. Nie mówię o komisji rentowej tylko o zasadności zwolnienia lekarskiego. Gwarantuję Ci, że jest taka możliwość. Jeśli kiedykolwiek będziesz na długotrwałym zwolnieniu i przyjdzie ci wezwanie na komisję lekarską do ZUS to zanim olejesz temat to upewnij się w kadrach, że nie wystąpili do ZUS o kontrolę L4.

Prison i to jeszcze officer, zanim coś napiszesz upewnij się, czy to jest zgodne z prawdą.  
W sprawach dotyczących funkcjonariuszy Służby Więziennej polecam lekturę Ustawy o Służbie Więziennej. 
Większość nie zna ustawy i stąd nieporozumienia i dziwne wpisy. Jeżeli chodzi o poruszaną przez Ciebie kwestię, to jest ona opisana (dokładnie) w art. 60 f ust. 2 pkt 1. Specjalnie dla Ciebie fragment ustawy:

Art. 60f.

1. Prawidłowość orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby, prawidłowość wykorzystania zwolnienia lekarskiego, spełnienie wymogów formalnych zaświadczeń lekarskich oraz oświadczenie funkcjonariusza, o którym mowa w art. 60d pkt 3, może podlegać kontroli.

2. Kontrolę przeprowadzają:

1) komisje lekarskie podległe ministrowi właściwemu do spraw wewnętrznych – w zakresie prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby oraz prawidłowości wykorzystania zwolnienia lekarskiego;
Jeżeli Twój dyrektor wysyła pismo do ZUSu w celu sprawdzenia prawidłowości wykorzystania zwolnienia, to znaczy że też nie zna tego przepisu, ale w tym momencie pytam, gdzie są kadry, dlaczego nie podpowiedzą dyrektorowi, że tym pismem się ośmiesza. 
Jeszcze raz, czytaj ustawę, a nikt nie będzie Cię robił w balona.

16. W razie podejrzenia, że zaświadczenie lekarskie zostało wydane niezgodnie
z przepisami w sprawie zasad i trybu wystawiania zaświadczeń lekarskich, przełożony
występuje o wyjaśnienie sprawy do terenowej jednostki organizacyjnej Zakładu
Ubezpieczeń Społecznych.

A ta ma prawo wezwać f-sza na komisję w celu wyjaśnienia sprawy.

                                                                                    TEN PRISON OFICER JEST NAJ... I  ZNA  WSZYSTKIE MOŻLIWE PYTANIA I WSZYSTKIE MOŻLIWE  ODPOWIEDZI W KAŻDEJ DZIEDZINIE  JEST DEBEŚCIAK!!!  ON WSZYSTKO WIE NAJLEPIEJ CHYBA POWINIEN ZAGRAĆ W MILIONERACH!!!  HAHAHAHAHAHAHAHA

[szfager]

Panie Administratorze, mam pytanie dotyczące 15 a czy Zarząd składał poprawki lub stanowisko aby zrównanie statusu było zrównaniem czyli 2,6% za 3 lata przed służbą???

[szfager]

[quote="Funkcjonariusz777" pid='10476' dateline='1635279865']
Panie administratorze pytanie w imieniu wielu funkcjonariuszy skierowanych w ostatnim czasie na komisję lekarską w związku z przebywaniem na L4 od psychiatry. Wiadomo że jeżeli  masz 10-11 lat służby to po stwierdzeniu nieprzydatności do służby odwołanie ewentualnie renta. A jeżeli posiadam prawa emerytalne to czy po stwierdzeniu nieprzydatności mogę złożyć raport na emkę i dostaje 15% z automatu po decyzji komisji. Wiadomo że niezdolność musi być związana ze służbą.  Czy ponownie jadę na komisję bo generalnie przy chęci odejścia sam składam taki raport.

Nie jestem Administratorem ale dziwne pytanie mnie uaktywniło  po co po orzeczeniu przez komisję niezdolności chcesz składać jakiś raport? Twój stosunek służbowy wygasa po terminie odwoławczym po14 -tu dniach od otrzymania decyzji komisji i przez rok otrzymujesz uposażenie jak złożysz raport o emkę przed uprawomocnieniem decyzji to na pewno Pan Dyrektor Cię zwolni i nie dostaniesz rocznej pensji!
Czyli rozumiem że mimo tego że stosunek służbowy wygasa to dyr. nie ma prawa zwolnić ( tzw. roczna ochrona?) a raport złożyć po uprawomocnieniu czy kiedy? 
A na tej ochronie pensja rośnie normalnie tzn. podwyzka itp?

Przeczytaj Ustawę od art 97 do 102 jak stosunek wygasa to jesteś zwolniony z prawem do emerytury i masz wybór roczna pensja lub emka w zależności co korzystniejsze

[szfager]

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

Prison skąd Ty bierzesz te rewelacje, co ma ZeUS do nas??? Tylko komisja MSWiA ma prawo orzekać w sprawie legalności zwolnienia i jego wykorzystywania. Jeżeli kiedyś doczekasz renty, to przyzna Ci ją ZUS czy komisja lekarska MSWiA???

Czytaj ze zrozumieniem. Nie mówię o komisji rentowej tylko o zasadności zwolnienia lekarskiego. Gwarantuję Ci, że jest taka możliwość. Jeśli kiedykolwiek będziesz na długotrwałym zwolnieniu i przyjdzie ci wezwanie na komisję lekarską do ZUS to zanim olejesz temat to upewnij się w kadrach, że nie wystąpili do ZUS o kontrolę L4.

Prison i to jeszcze officer, zanim coś napiszesz upewnij się, czy to jest zgodne z prawdą.  
W sprawach dotyczących funkcjonariuszy Służby Więziennej polecam lekturę Ustawy o Służbie Więziennej. 
Większość nie zna ustawy i stąd nieporozumienia i dziwne wpisy. Jeżeli chodzi o poruszaną przez Ciebie kwestię, to jest ona opisana (dokładnie) w art. 60 f ust. 2 pkt 1. Specjalnie dla Ciebie fragment ustawy:

Art. 60f.

1. Prawidłowość orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby, prawidłowość wykorzystania zwolnienia lekarskiego, spełnienie wymogów formalnych zaświadczeń lekarskich oraz oświadczenie funkcjonariusza, o którym mowa w art. 60d pkt 3, może podlegać kontroli.

2. Kontrolę przeprowadzają:

1) komisje lekarskie podległe ministrowi właściwemu do spraw wewnętrznych – w zakresie prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby oraz prawidłowości wykorzystania zwolnienia lekarskiego;
Jeżeli Twój dyrektor wysyła pismo do ZUSu w celu sprawdzenia prawidłowości wykorzystania zwolnienia, to znaczy że też nie zna tego przepisu, ale w tym momencie pytam, gdzie są kadry, dlaczego nie podpowiedzą dyrektorowi, że tym pismem się ośmiesza. 
Jeszcze raz, czytaj ustawę, a nikt nie będzie Cię robił w balona.

16. W razie podejrzenia, że zaświadczenie lekarskie zostało wydane niezgodnie
z przepisami w sprawie zasad i trybu wystawiania zaświadczeń lekarskich, przełożony
występuje o wyjaśnienie sprawy do terenowej jednostki organizacyjnej Zakładu
Ubezpieczeń Społecznych.

A ta ma prawo wezwać f-sza na komisję w celu wyjaśnienia sprawy.

Co ty piszesz, tu chodzi np. o to żeby lekarz nie wystawił zwolnienia na 4 dni wstecz (psychiatra może) na odpowiednim formularzu itp. takie zgłoszenie dotyczy lekarza bo to on wystawia zwolnienie! A podaj przepis, który mówi, że ZUS ma prawo wezwać f-sza i to jeszcze na komisję?! Czasami p prostu trzeba się przyznać, że się nie ma racji i tyle w temacie

[szfager]

Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy zostało w służbie dzięki dodatkom motywacyjnym po 25 latach? Pytam bo miało to być weryfikowane po 6 miesiącach i wyciągnięte wnioski.
Drugie pytanie jest takie: Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy odeszło ze służby dlatego że nie dano dodatku motywacyjnego po 15 latach służby??
Są już jakieś wnioski??

TERAZ TO TRZEBA PRACOWAĆ DO 25 LAT SŁUŻBY ŻEBY DOSTAĆ JAKĄŚ PORZĄDNĄ  EMERYTURĘ, DOPIERO  DOLICZĄ CYWILA PO 25 LAT SŁUŻBY I MOŻNA SPADAĆ NA EMERYTURE. NIE CHCĄ WOLNYCH ETATÓW WIĘC 25 LAT SŁUŻBY BĘDZIE OBOWIĄZKOWE ZOBACZYCIE !!!

Służba stanie się normalną pracą, przyjdzie ktoś popracuje jak nie będzie motywacji finansowej zmieni na inną

[POLSKI_KLAWISZ]

Kiedy ujrzy światło dzienne ten „kolejny korzystny projekt nowelizacji ustawy o SW uwzględniający zaliczanie wysługi lat z cywila”?

A może jest tak BARDZO KORZYSTNY że lepiej aby nie ujrzał światła dziennego?

[Andrzej chorąży]

Witam pytanko mój znajomy chce odejść na eme ma prawa z wojskiem jak wygląda u niego odprawa 5 wypłat i 2 x13 ? Czy 3 wypłaty tylko ? Pozdrawiam

Art. 100 ustawy o SW
Wysokość odprawy dla funkcjonariusza w służbie stałej równa się wysokości trzymiesięcznego uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym, należnego na ostatnio zajmowanym stanowisku służbowym. Odprawa ulega zwiększeniu o 20% uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym za każdy następny pełny rok wysługi ponad 5 lat nieprzerwanej służby, aż do wysokości sześciomiesięcznego uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym. Okres służby przekraczający 6 miesięcy liczy się jako pełny rok.
Jeżeli chodzi o "13", to dwie dostanie wtedy jeżeli odejdzie na orzeczenie komisji lekarskiej.
Jak art. 100 będzie za trudny do policzenia, to niech znajomy podejdzie do kadr, tam mu wyliczą.

[Andrzej chorąży]

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

Prison skąd Ty bierzesz te rewelacje, co ma ZeUS do nas??? Tylko komisja MSWiA ma prawo orzekać w sprawie legalności zwolnienia i jego wykorzystywania. Jeżeli kiedyś doczekasz renty, to przyzna Ci ją ZUS czy komisja lekarska MSWiA???

Czytaj ze zrozumieniem. Nie mówię o komisji rentowej tylko o zasadności zwolnienia lekarskiego. Gwarantuję Ci, że jest taka możliwość. Jeśli kiedykolwiek będziesz na długotrwałym zwolnieniu i przyjdzie ci wezwanie na komisję lekarską do ZUS to zanim olejesz temat to upewnij się w kadrach, że nie wystąpili do ZUS o kontrolę L4.

Prison i to jeszcze officer, zanim coś napiszesz upewnij się, czy to jest zgodne z prawdą.  
W sprawach dotyczących funkcjonariuszy Służby Więziennej polecam lekturę Ustawy o Służbie Więziennej. 
Większość nie zna ustawy i stąd nieporozumienia i dziwne wpisy. Jeżeli chodzi o poruszaną przez Ciebie kwestię, to jest ona opisana (dokładnie) w art. 60 f ust. 2 pkt 1. Specjalnie dla Ciebie fragment ustawy:

Art. 60f.

1. Prawidłowość orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby, prawidłowość wykorzystania zwolnienia lekarskiego, spełnienie wymogów formalnych zaświadczeń lekarskich oraz oświadczenie funkcjonariusza, o którym mowa w art. 60d pkt 3, może podlegać kontroli.

2. Kontrolę przeprowadzają:

1) komisje lekarskie podległe ministrowi właściwemu do spraw wewnętrznych – w zakresie prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby oraz prawidłowości wykorzystania zwolnienia lekarskiego;
Jeżeli Twój dyrektor wysyła pismo do ZUSu w celu sprawdzenia prawidłowości wykorzystania zwolnienia, to znaczy że też nie zna tego przepisu, ale w tym momencie pytam, gdzie są kadry, dlaczego nie podpowiedzą dyrektorowi, że tym pismem się ośmiesza. 
Jeszcze raz, czytaj ustawę, a nikt nie będzie Cię robił w balona.

16. W razie podejrzenia, że zaświadczenie lekarskie zostało wydane niezgodnie
z przepisami w sprawie zasad i trybu wystawiania zaświadczeń lekarskich, przełożony
występuje o wyjaśnienie sprawy do terenowej jednostki organizacyjnej Zakładu
Ubezpieczeń Społecznych.

A ta ma prawo wezwać f-sza na komisję w celu wyjaśnienia sprawy.

No widzisz prison, wpadłeś we własne sidła. Napisałeś żebym czytał ze zrozumieniem Twoje posty, ale wychodzi na to, że Ty sam nie potrafisz czytać ze zrozumieniem tego co napisałeś. Pomogę Ci, art. 60 f ust. 16 który cytujesz należy łączyć z ust. 14 

14. Kontrola wymogów formalnych zaświadczeń lekarskich polega na sprawdzeniu, czy zaświadczenie:

1) nie zostało sfałszowane;

2) zostało wydane zgodnie z przepisami w sprawie zasad i trybu wystawiania zaświadczeń lekarskich.
I teraz pomyśl, co funkcjonariusza obchodzi, czy jego zaświadczenie zostało wydane zgodnie z przepisami. Zwolnienie lekarskie wystawia lekarz i on odpowiada przez ZUSem za wydanie zwolnienia niezgodnie z przepisami, a nie f-sz. 
Poza tym pisałeś wcześniej, że ZUS może wezwać funkcjonariusza, jeżeli ten wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z przeznaczeniem. Wróć do mojego poprzedniego postu, tłustym drukiem (specjalnie dla Ciebie) zaznaczyłem kto może to sprawdzić. Tak stanowi ustawa o SW. W razie wątpliwości, służę pomocą.

[Szczęśliwy]

[quote="Sierżant ema" pid='10497' dateline='1635352890']
Witam pytanko mój znajomy chce odejść na eme ma prawa z wojskiem jak wygląda u niego odprawa 5 wypłat i 2 x13 ? Czy 3 wypłaty tylko ? Pozdrawiam
[/quote
Wystarczy przejść się do kadr i zapytać chyba że język ci związali... Porażka

[Szczęśliwy]

[quote="DAB77" pid='10483' dateline='1635327108']
Szanowny  Administratorze, czy Związki będą forsować poprawkę aby art 15 a został całkowicie wykreślony lub żeby korzyści z niego płynące dotyczyły także f-szy przyjętych po 2003? Nas też jest wielu!!!!
[/quote
Masz pecha trzeba było się przyjąć wcześniej, wszystkich się nie dogodzi. Pozostaje ci wiernie czekać do 65 i nie narzekaj.

[SuperMan]

https://sw.gov.pl/praca-oferta/areszt-sl...o-27102021

Stanowisko cywilne i 2830 zł brutto wynagrodzenia? Za kadrowca w dużej jednostce?

[pablopablo11@interia.pl]

Fragment tekstu z policyjnej strony związków zawodowych, a co tam u nas???

My cały czas robimy swoje aby wszystkim Policjantom poprawiać warunki służby. Gorąca dyskusja na temat wynegocjowanych podwyżek od stycznia 2022 roku przysłoniła bardzo wymierny sukces NSZZP w postaci funduszu motywacyjnego, który uruchomiony zostanie jeszcze w tym roku. Przekładając to na konkretną kwotę wychodzi 4100 zł w przeliczeniu na jednego Policjanta. To są pieniądze, które trafią na konta wszystkich tych, którzy swoją codzienną postawą pokazują, że rozumieją znaczenie słowa „służba”.

[Sierżant ema]

Witam pytanko mój znajomy chce odejść na eme ma prawa z wojskiem jak wygląda u niego odprawa 5 wypłat i 2 x13 ? Czy 3 wypłaty tylko ? Pozdrawiam

[Oficer]

Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy zostało w służbie dzięki dodatkom motywacyjnym po 25 latach? Pytam bo miało to być weryfikowane po 6 miesiącach i wyciągnięte wnioski.
Drugie pytanie jest takie: Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy odeszło ze służby dlatego że nie dano dodatku motywacyjnego po 15 latach służby??
Są już jakieś wnioski??

TERAZ TO TRZEBA PRACOWAĆ DO 25 LAT SŁUŻBY ŻEBY DOSTAĆ JAKĄŚ PORZĄDNĄ  EMERYTURĘ, DOPIERO  DOLICZĄ CYWILA PO 25 LAT SŁUŻBY I MOŻNA SPADAĆ NA EMERYTURE. NIE CHCĄ WOLNYCH ETATÓW WIĘC 25 LAT SŁUŻBY BĘDZIE OBOWIĄZKOWE ZOBACZYCIE !!!

[Prison_Officer]

Nie do końca tak jest, na tych zaleceniach, o których piszesz to owszem możesz przebywać na zwolnieniu lekarskim, ale jest to bardziej świadczenie rehabilitacyjne. ZUS już niejedną osobę pogrążył tym, że ludzie wypoczywali na zwolnieniu i tłumaczenie, że jest to rehabilitacja nic nie pomogło, a przypominam, że przebywając na zwolnieniu lekarskim, na wniosek dyrektora jednostki ZUS ma prawo wezwać do siebie na komisję i skontrolować f-sza na zasadność przebywania na zwolnieniu. ZUS sam od siebie tego nie robi, ale w przepisach kierownik jednostki ma taką możliwość.

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

Prison skąd Ty bierzesz te rewelacje, co ma ZeUS do nas??? Tylko komisja MSWiA ma prawo orzekać w sprawie legalności zwolnienia i jego wykorzystywania. Jeżeli kiedyś doczekasz renty, to przyzna Ci ją ZUS czy komisja lekarska MSWiA???

Czytaj ze zrozumieniem. Nie mówię o komisji rentowej tylko o zasadności zwolnienia lekarskiego. Gwarantuję Ci, że jest taka możliwość. Jeśli kiedykolwiek będziesz na długotrwałym zwolnieniu i przyjdzie ci wezwanie na komisję lekarską do ZUS to zanim olejesz temat to upewnij się w kadrach, że nie wystąpili do ZUS o kontrolę L4.

Prison i to jeszcze officer, zanim coś napiszesz upewnij się, czy to jest zgodne z prawdą.  
W sprawach dotyczących funkcjonariuszy Służby Więziennej polecam lekturę Ustawy o Służbie Więziennej. 
Większość nie zna ustawy i stąd nieporozumienia i dziwne wpisy. Jeżeli chodzi o poruszaną przez Ciebie kwestię, to jest ona opisana (dokładnie) w art. 60 f ust. 2 pkt 1. Specjalnie dla Ciebie fragment ustawy:

Art. 60f.

1. Prawidłowość orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby, prawidłowość wykorzystania zwolnienia lekarskiego, spełnienie wymogów formalnych zaświadczeń lekarskich oraz oświadczenie funkcjonariusza, o którym mowa w art. 60d pkt 3, może podlegać kontroli.

2. Kontrolę przeprowadzają:

1) komisje lekarskie podległe ministrowi właściwemu do spraw wewnętrznych – w zakresie prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby oraz prawidłowości wykorzystania zwolnienia lekarskiego;
Jeżeli Twój dyrektor wysyła pismo do ZUSu w celu sprawdzenia prawidłowości wykorzystania zwolnienia, to znaczy że też nie zna tego przepisu, ale w tym momencie pytam, gdzie są kadry, dlaczego nie podpowiedzą dyrektorowi, że tym pismem się ośmiesza. 
Jeszcze raz, czytaj ustawę, a nikt nie będzie Cię robił w balona.

16. W razie podejrzenia, że zaświadczenie lekarskie zostało wydane niezgodnie
z przepisami w sprawie zasad i trybu wystawiania zaświadczeń lekarskich, przełożony
występuje o wyjaśnienie sprawy do terenowej jednostki organizacyjnej Zakładu
Ubezpieczeń Społecznych.

A ta ma prawo wezwać f-sza na komisję w celu wyjaśnienia sprawy.

[Prison_Officer]

Art. 60f ustawy o SW.

16. W razie podejrzenia, że zaświadczenie lekarskie zostało wydane niezgodnie
z przepisami w sprawie zasad i trybu wystawiania zaświadczeń lekarskich, przełożony
występuje o wyjaśnienie sprawy do terenowej jednostki organizacyjnej Zakładu
Ubezpieczeń Społecznych.

A ta w celu wyjaśnienia wzywa f-sza na komisję.

[Człowiek z lasu]

Witam.
A posiadacie jakieś przecieki odnośnie dalszego wypłacania bądź zawieszenia dodatków czasowych od listopada

Będę zawieszane i ewentualnie wznawiane pod koniec listopada. Te pieniądze życie ludziom ratują.

[sierżant sztabowy]

Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy zostało w służbie dzięki dodatkom motywacyjnym po 25 latach? Pytam bo miało to być weryfikowane po 6 miesiącach i wyciągnięte wnioski.
Drugie pytanie jest takie: Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy odeszło ze służby dlatego że nie dano dodatku motywacyjnego po 15 latach służby??
Są już jakieś wnioski??

U mnie w ZK odchodzi 11 osób po 15 latach. 25 lat bedzie miało za rok dwóch f-szy i odrazu odchodzą, czekaja na dodatek do emki.  O to takie statystyki! Jak góra coś wymysli to wymysli. Nie zatrzymają tych po 25 latach a napewno nie juz po 15 !!!!

[Funkcjonariusz777]

[quote="Funkcjonariusz777" pid='10476' dateline='1635279865']
Panie administratorze pytanie w imieniu wielu funkcjonariuszy skierowanych w ostatnim czasie na komisję lekarską w związku z przebywaniem na L4 od psychiatry. Wiadomo że jeżeli  masz 10-11 lat służby to po stwierdzeniu nieprzydatności do służby odwołanie ewentualnie renta. A jeżeli posiadam prawa emerytalne to czy po stwierdzeniu nieprzydatności mogę złożyć raport na emkę i dostaje 15% z automatu po decyzji komisji. Wiadomo że niezdolność musi być związana ze służbą.  Czy ponownie jadę na komisję bo generalnie przy chęci odejścia sam składam taki raport.

Nie jestem Administratorem ale dziwne pytanie mnie uaktywniło  po co po orzeczeniu przez komisję niezdolności chcesz składać jakiś raport? Twój stosunek służbowy wygasa po terminie odwoławczym po14 -tu dniach od otrzymania decyzji komisji i przez rok otrzymujesz uposażenie jak złożysz raport o emkę przed uprawomocnieniem decyzji to na pewno Pan Dyrektor Cię zwolni i nie dostaniesz rocznej pensji!
Czyli rozumiem że mimo tego że stosunek służbowy wygasa to dyr. nie ma prawa zwolnić ( tzw. roczna ochrona?) a raport złożyć po uprawomocnieniu czy kiedy? 
A na tej ochronie pensja rośnie normalnie tzn. podwyzka itp?

[jtd]

Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy zostało w służbie dzięki dodatkom motywacyjnym po 25 latach? Pytam bo miało to być weryfikowane po 6 miesiącach i wyciągnięte wnioski.
Drugie pytanie jest takie: Czy wiadomo już ilu funkcjonariuszy odeszło ze służby dlatego że nie dano dodatku motywacyjnego po 15 latach służby??
Są już jakieś wnioski??

[jtd]

Panie administratorze pytanie w imieniu wielu funkcjonariuszy skierowanych w ostatnim czasie na komisję lekarską w związku z przebywaniem na L4 od psychiatry. Wiadomo że jeżeli  masz 10-11 lat służby to po stwierdzeniu nieprzydatności do służby odwołanie ewentualnie renta. A jeżeli posiadam prawa emerytalne to czy po stwierdzeniu nieprzydatności mogę złożyć raport na emkę i dostaje 15% z automatu po decyzji komisji. Wiadomo że niezdolność musi być związana ze służbą.  Czy ponownie jadę na komisję bo generalnie przy chęci odejścia sam składam taki raport.

Jeśli można podczepiam się pod ten post. Czy jeżeli mam prawa emerytalne i jestem na zwolnieniu lekarskim od psychiatry i dyrektor wyśle mnie na komisję lekarską to po decyzji o niezdolności idę extra na emkę z orzeczonym dodatkiem do emki, a jak nie to dalej się leczę i jestem w służbie. Tak to wygląda czy są jakieś myki?

[kluczniksw]

Witam.
A posiadacie jakieś przecieki odnośnie dalszego wypłacania bądź zawieszenia dodatków czasowych od listopada

[szfager]

Panie administratorze czy w tym projekcie zmian w naszej nowo brzmiącej ustawie są zapisy odnośnie dodatku za wysługę za zasadniczą służbie wojskowa i zawodowa służbę wojskową bo inne służby są jak policja i straż pożarna, straż graniczna ale o wojsku nic nie znalazłem zapisów ???

Tak zasadnicza, zawodowa.... służba wojskowa będzie wliczana do dodatku za wysługę lat. Mówi o tym zapis proponowanej zmiany tj. zalicza się "okresy traktowane jako równorzędne ze służbą.....", który odnosi, się do art. 13 ust.1 ustawy emerytalnej, w której jest zapisane, że okresy jako równorzędne...ze Służbą Więzienną... traktuje się: pkt.1 okresy służby w charakterze funkcjonariusza Urzędu Ochrony Państwa lub Biura Ochrony Rządu oraz pkt. 2 służbę wojskową uwzględnianą przy ustalaniu prawa do emerytury wojskowej. Ponadto Zarząd Główny NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa będzie wnosił uwagę, aby dodatkowo znalazł się zapis "okresy służby w Siłach Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej".

A czy okres w którym pobierało się zasiłek dla bezrobotnych (kuroniówka) też będzie zaliczany do dodatku za wysługę lat ?

W PSP czy też do pracowników samorządowych okres kuroniówki się liczy u nas do jubileuszowej też więc powinni zaliczyć

[szfager]

Panie Administratorze, sam Pan widzi ile jest niejasności i pytań do projektu, proszę w imieniu najbardziej zainteresowanych czyli nas szarych funkcjonariuszy poprosić Pana Przewodniczącego aby udostępnił projekt na stronie związku.

[szfager]

 
Oczywiście, że się odpoczywa ja mam nawet takie zalecenia odpoczynek, spacery, kontakt z naturą zmiana miejsca stałego przebywania, umiarkowany wysiłek fizyczny, zwolnienie od psychiatry to odpoczynek i regeneracja i to jest właśnie leczenie oczywiście trzeba leki przyjmować jak przepisane

Nie do końca tak jest, na tych zaleceniach, o których piszesz to owszem możesz przebywać na zwolnieniu lekarskim, ale jest to bardziej świadczenie rehabilitacyjne. ZUS już niejedną osobę pogrążył tym, że ludzie wypoczywali na zwolnieniu i tłumaczenie, że jest to rehabilitacja nic nie pomogło, a przypominam, że przebywając na zwolnieniu lekarskim, na wniosek dyrektora jednostki ZUS ma prawo wezwać do siebie na komisję i skontrolować f-sza na zasadność przebywania na zwolnieniu. ZUS sam od siebie tego nie robi, ale w przepisach kierownik jednostki ma taką możliwość.

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

Prison skąd Ty bierzesz te rewelacje, co ma ZeUS do nas??? Tylko komisja MSWiA ma prawo orzekać w sprawie legalności zwolnienia i jego wykorzystywania. Jeżeli kiedyś doczekasz renty, to przyzna Ci ją ZUS czy komisja lekarska MSWiA???

Czytaj ze zrozumieniem. Nie mówię o komisji rentowej tylko o zasadności zwolnienia lekarskiego. Gwarantuję Ci, że jest taka możliwość. Jeśli kiedykolwiek będziesz na długotrwałym zwolnieniu i przyjdzie ci wezwanie na komisję lekarską do ZUS to zanim olejesz temat to upewnij się w kadrach, że nie wystąpili do ZUS o kontrolę L4.

Andrzej dobrze pisze jednym z zadań komisji MSWiA jest kontrola prawidłowości wykorzystania zwolnienia, proponuję zapoznać się z ustawą o komisjach, dla ułatwienia- rozdział 4

[DAB77]

Szanowny Administratorze, czy Związki będą forsować poprawkę aby art 15 a został całkowicie wykreślony lub żeby korzyści z niego płynące dotyczyły także f-szy przyjętych po 2003? Nas też jest wielu!!!!

[szfager]

Panie administratorze pytanie w imieniu wielu funkcjonariuszy skierowanych w ostatnim czasie na komisję lekarską w związku z przebywaniem na L4 od psychiatry. Wiadomo że jeżeli  masz 10-11 lat służby to po stwierdzeniu nieprzydatności do służby odwołanie ewentualnie renta. A jeżeli posiadam prawa emerytalne to czy po stwierdzeniu nieprzydatności mogę złożyć raport na emkę i dostaje 15% z automatu po decyzji komisji. Wiadomo że niezdolność musi być związana ze służbą.  Czy ponownie jadę na komisję bo generalnie przy chęci odejścia sam składam taki raport.

Nie jestem Administratorem ale dziwne pytanie mnie uaktywniło  po co po orzeczeniu przez komisję niezdolności chcesz składać jakiś raport? Twój stosunek służbowy wygasa po terminie odwoławczym po14 -tu dniach od otrzymania decyzji komisji i przez rok otrzymujesz uposażenie jak złożysz raport o emkę przed uprawomocnieniem decyzji to na pewno Pan Dyrektor Cię zwolni i nie dostaniesz rocznej pensji!

[rambo3000]

Panie administratorze czy w tym projekcie zmian w naszej nowo brzmiącej ustawie są zapisy odnośnie dodatku za wysługę za zasadniczą służbie wojskowa i zawodowa służbę wojskową bo inne służby są jak policja i straż pożarna, straż graniczna ale o wojsku nic nie znalazłem zapisów ???

Tak zasadnicza, zawodowa.... służba wojskowa będzie wliczana do dodatku za wysługę lat. Mówi o tym zapis proponowanej zmiany tj. zalicza się "okresy traktowane jako równorzędne ze służbą.....", który odnosi, się do art. 13 ust.1 ustawy emerytalnej, w której jest zapisane, że okresy jako równorzędne...ze Służbą Więzienną... traktuje się: pkt.1 okresy służby w charakterze funkcjonariusza Urzędu Ochrony Państwa lub Biura Ochrony Rządu oraz pkt. 2 służbę wojskową uwzględnianą przy ustalaniu prawa do emerytury wojskowej. Ponadto Zarząd Główny NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa będzie wnosił uwagę, aby dodatkowo znalazł się zapis "okresy służby w Siłach Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej".

Dziękuję za podpowiedź

[Andrzej chorąży]

 
Oczywiście, że się odpoczywa ja mam nawet takie zalecenia odpoczynek, spacery, kontakt z naturą zmiana miejsca stałego przebywania, umiarkowany wysiłek fizyczny, zwolnienie od psychiatry to odpoczynek i regeneracja i to jest właśnie leczenie oczywiście trzeba leki przyjmować jak przepisane

Nie do końca tak jest, na tych zaleceniach, o których piszesz to owszem możesz przebywać na zwolnieniu lekarskim, ale jest to bardziej świadczenie rehabilitacyjne. ZUS już niejedną osobę pogrążył tym, że ludzie wypoczywali na zwolnieniu i tłumaczenie, że jest to rehabilitacja nic nie pomogło, a przypominam, że przebywając na zwolnieniu lekarskim, na wniosek dyrektora jednostki ZUS ma prawo wezwać do siebie na komisję i skontrolować f-sza na zasadność przebywania na zwolnieniu. ZUS sam od siebie tego nie robi, ale w przepisach kierownik jednostki ma taką możliwość.

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

Prison skąd Ty bierzesz te rewelacje, co ma ZeUS do nas??? Tylko komisja MSWiA ma prawo orzekać w sprawie legalności zwolnienia i jego wykorzystywania. Jeżeli kiedyś doczekasz renty, to przyzna Ci ją ZUS czy komisja lekarska MSWiA???

Czytaj ze zrozumieniem. Nie mówię o komisji rentowej tylko o zasadności zwolnienia lekarskiego. Gwarantuję Ci, że jest taka możliwość. Jeśli kiedykolwiek będziesz na długotrwałym zwolnieniu i przyjdzie ci wezwanie na komisję lekarską do ZUS to zanim olejesz temat to upewnij się w kadrach, że nie wystąpili do ZUS o kontrolę L4.

Prison i to jeszcze officer, zanim coś napiszesz upewnij się, czy to jest zgodne z prawdą.  
W sprawach dotyczących funkcjonariuszy Służby Więziennej polecam lekturę Ustawy o Służbie Więziennej. 
Większość nie zna ustawy i stąd nieporozumienia i dziwne wpisy. Jeżeli chodzi o poruszaną przez Ciebie kwestię, to jest ona opisana (dokładnie) w art. 60 f ust. 2 pkt 1. Specjalnie dla Ciebie fragment ustawy:

Art. 60f.

1. Prawidłowość orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby, prawidłowość wykorzystania zwolnienia lekarskiego, spełnienie wymogów formalnych zaświadczeń lekarskich oraz oświadczenie funkcjonariusza, o którym mowa w art. 60d pkt 3, może podlegać kontroli.

2. Kontrolę przeprowadzają:

1) komisje lekarskie podległe ministrowi właściwemu do spraw wewnętrznych – w zakresie prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do służby z powodu choroby oraz prawidłowości wykorzystania zwolnienia lekarskiego;
Jeżeli Twój dyrektor wysyła pismo do ZUSu w celu sprawdzenia prawidłowości wykorzystania zwolnienia, to znaczy że też nie zna tego przepisu, ale w tym momencie pytam, gdzie są kadry, dlaczego nie podpowiedzą dyrektorowi, że tym pismem się ośmiesza. 
Jeszcze raz, czytaj ustawę, a nikt nie będzie Cię robił w balona.

[Człowiek z lasu]

Panie administratorze czy prawda jest, że od 1 listopada zostaje wycofany dodatek czasowy, który został przyznany z dniem 1 sierpień? Kiedy zostanie przyznamy ponownie? Czy zostanie przywrócony?

[Prison_Officer]

Jakie odpocząć??? Od odpoczywania jest urlop. Nie wolno pod żadnym pozorem używać sformułowania typu "chciałem trochę odpocząć", bo jest to podstawa do decyzji o nieprawidłowym wykorzystaniu zwolnienia lekarskiego. A ewentualne konsekwencje są łatwe do przewidzenia. Wiem, że raczej się to nie zdarza, ale wystarczy, że któryś członek komisji będzie miał zły dzień, albo cokolwiek innego i problemy murowane. NIE ODPOCZYWA SIĘ NA ZWOLNIENIU, TYLKO LECZY, pamiętajcie to dla własnego dobra.

 
Oczywiście, że się odpoczywa ja mam nawet takie zalecenia odpoczynek, spacery, kontakt z naturą zmiana miejsca stałego przebywania, umiarkowany wysiłek fizyczny, zwolnienie od psychiatry to odpoczynek i regeneracja i to jest właśnie leczenie oczywiście trzeba leki przyjmować jak przepisane

Nie do końca tak jest, na tych zaleceniach, o których piszesz to owszem możesz przebywać na zwolnieniu lekarskim, ale jest to bardziej świadczenie rehabilitacyjne. ZUS już niejedną osobę pogrążył tym, że ludzie wypoczywali na zwolnieniu i tłumaczenie, że jest to rehabilitacja nic nie pomogło, a przypominam, że przebywając na zwolnieniu lekarskim, na wniosek dyrektora jednostki ZUS ma prawo wezwać do siebie na komisję i skontrolować f-sza na zasadność przebywania na zwolnieniu. ZUS sam od siebie tego nie robi, ale w przepisach kierownik jednostki ma taką możliwość.

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

Prison skąd Ty bierzesz te rewelacje, co ma ZeUS do nas??? Tylko komisja MSWiA ma prawo orzekać w sprawie legalności zwolnienia i jego wykorzystywania. Jeżeli kiedyś doczekasz renty, to przyzna Ci ją ZUS czy komisja lekarska MSWiA???

Czytaj ze zrozumieniem. Nie mówię o komisji rentowej tylko o zasadności zwolnienia lekarskiego. Gwarantuję Ci, że jest taka możliwość. Jeśli kiedykolwiek będziesz na długotrwałym zwolnieniu i przyjdzie ci wezwanie na komisję lekarską do ZUS to zanim olejesz temat to upewnij się w kadrach, że nie wystąpili do ZUS o kontrolę L4.

[Hipi]

Panie Przewodniczący Tuła. Proszę odpowiedzieć co Pan uczynił w tej sprawie :
Z dniem 6 lutego 2020 roku minister sprawiedliwości Zbigniew Ziobro odwołał pułkownika Grzegorza Fedorowicza ze stanowiska zastępcy Dyrektora Generalnego Służby Więziennej. Płk Fedorowicz funkcję tę pełnił od lipca 2017 roku. Akt powołania dyrektorowi okręgowemu wręczył wtedy sekretarz stanu w Ministerstwie Sprawiedliwości Patryk Jaki, w obecności Dyrektora Generalnego Służby Więziennej gen. Jacka Kitlińskiego.

Płk Grzegorz Fedorowicz ukończył Akademię Wychowania Fizycznego w Poznaniu i studia podyplomowe na kierunku penitencjarystyka na Uniwersytecie Adama Mickiewicza w Poznaniu. Służbę rozpoczął 1 kwietnia 1993 r. na stanowisku młodszego wychowawcy w Areszcie Śledczym w Poznaniu. Od dnia 1 marca 2000 r. pełnił służbę na stanowisku Dyrektora Aresztu Śledczego w Środzie Wielkopolskiej. 12 marca 2013 roku Minister Sprawiedliwości powołał płk. Grzegorza Fedorowicza na stanowisko Dyrektora Okręgowego Służby Więziennej w Poznaniu.

Były już zastępca dyrektora generalnego wzbudził ostatnio sporo emocji pismem, w którym opisano zasady oddawania lub płacenia za nadgodziny. Z przyjętym przez Centralny Zarząd Służby Więziennej mechanizmem nie zgadzali się więzienni związkowcy i zapowiadali, że jeśli będzie trzeba, o rozstrzygnięcie sporu poproszą sąd. 

"Przedstawiciele Zarządu Głównego przedstawili Dyrektorowi swoje krytyczne stanowisko, wobec zasad wypłacania i oddawania przez funkcjonariuszy wypracowanych godzin nadliczbowych, a także zawieszania w celu <<zbijania>> tych godzin stanowisk, oddziałów penitencjarnych, a także jednostek organizacyjnych Służby Więziennej" – informował jeszcze w styczniu br. NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa. W czym problem? Związkowcy stali na stanowisku, że w pierwszej kolejności powinny być oddawane nadgodziny najstarsze, nawet jeśli zostały wypracowane przed 1 lipca 2019 roku. Z kolei zgodnie z pismem wiceszefa SW, "w pierwszej kolejności (funkcjonariuszom – przyp. red.) przysługuje czas wolny za służbę przekraczającą normę określoną w art. 121 ust. 1 wyżej cyt. ustawy (ustawa o Służbie Więziennej – przyp. red.)". Jak dodano, pierwszym okresem rozliczeniowym podlegającym temu rygorowi jest drugie półrocze 2019 roku.

[b]Czytaj też:[/b] Problematyczne nadgodziny w Służbie Więziennej

Jak poinformował InfoSecurity24.pl Czesław Tuła jeszcze na początku stycznia br., NSZZFiPW nie tylko miał "rozmówić się" w sprawie pisma z szefem Służby Więziennej gen. Jackiem Kitlińskim, ale również zlecił kancelarii prawnej przygotowanie opinii zarówno samego dokumentu, jak i ustawy. Spotkanie z władzami formacji zaplanowane było na połowę miesiąca, gdyż wtedy po urlopie do pracy wrócić miał właśnie zastępca dyrektora generalnego, płk Fedorowicz. Szef formacji chciał bowiem, by był on obecny podczas rozmów. Przewodniczący zapewniał również, że jeśli związek nie dojdzie do porozumienia z kierownictwem, to sprawa zostanie skierowana do sądu. 

[Funkcjonariusz777]

Panie administratorze pytanie w imieniu wielu funkcjonariuszy skierowanych w ostatnim czasie na komisję lekarską w związku z przebywaniem na L4 od psychiatry. Wiadomo że jeżeli masz 10-11 lat służby to po stwierdzeniu nieprzydatności do służby odwołanie ewentualnie renta. A jeżeli posiadam prawa emerytalne to czy po stwierdzeniu nieprzydatności mogę złożyć raport na emkę i dostaje 15% z automatu po decyzji komisji. Wiadomo że niezdolność musi być związana ze służbą. Czy ponownie jadę na komisję bo generalnie przy chęci odejścia sam składam taki raport.

[Szczery]

Panie administratorze czy w tym projekcie zmian w naszej nowo brzmiącej ustawie są zapisy odnośnie dodatku za wysługę za zasadniczą służbie wojskowa i zawodowa służbę wojskową bo inne służby są jak policja i straż pożarna, straż graniczna ale o wojsku nic nie znalazłem zapisów ???

Tak zasadnicza, zawodowa.... służba wojskowa będzie wliczana do dodatku za wysługę lat. Mówi o tym zapis proponowanej zmiany tj. zalicza się "okresy traktowane jako równorzędne ze służbą.....", który odnosi, się do art. 13 ust.1 ustawy emerytalnej, w której jest zapisane, że okresy jako równorzędne...ze Służbą Więzienną... traktuje się: pkt.1 okresy służby w charakterze funkcjonariusza Urzędu Ochrony Państwa lub Biura Ochrony Rządu oraz pkt. 2 służbę wojskową uwzględnianą przy ustalaniu prawa do emerytury wojskowej. Ponadto Zarząd Główny NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa będzie wnosił uwagę, aby dodatkowo znalazł się zapis "okresy służby w Siłach Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej".

A czy okres w którym pobierało się zasiłek dla bezrobotnych (kuroniówka) też będzie zaliczany do dodatku za wysługę lat ?

[Administrator]

Panie administratorze czy w tym projekcie zmian w naszej nowo brzmiącej ustawie są zapisy odnośnie dodatku za wysługę za zasadniczą służbie wojskowa i zawodowa służbę wojskową bo inne służby są jak policja i straż pożarna, straż graniczna ale o wojsku nic nie znalazłem zapisów ???

Tak zasadnicza, zawodowa.... służba wojskowa będzie wliczana do dodatku za wysługę lat. Mówi o tym zapis proponowanej zmiany tj. zalicza się "okresy traktowane jako równorzędne ze służbą.....", który odnosi, się do art. 13 ust.1 ustawy emerytalnej, w której jest zapisane, że okresy jako równorzędne...ze Służbą Więzienną... traktuje się: pkt.1 okresy służby w charakterze funkcjonariusza Urzędu Ochrony Państwa lub Biura Ochrony Rządu oraz pkt. 2 służbę wojskową uwzględnianą przy ustalaniu prawa do emerytury wojskowej. Ponadto Zarząd Główny NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa będzie wnosił uwagę, aby dodatkowo znalazł się zapis "okresy służby w Siłach Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej".

[tomi]

Panie Administratorze dążę temat.Proszę  uchylić rąbka tajemnicy jeśli chodzi o art 15a, czy zrównanie statusu to 2,6% za trzy lata przed służbą? czy mimo ,,zrównania" ma to być 1,3% bo ciężko postawić tu znak równości?, a jak wiemy z doświadczenia,  na etapie prac legislacyjnych możemy sobie zgłaszać uwagi i potem powiedzieć próbowaliśmy no ale odrzucono.

W projekcie zmiany ustawy emerytalnej w zakresie art. 15a przedstawionym przez MSWiA nie ma zapisu, który mówi, że za pierwsze trzy lata okres ten liczony jest po 2,6%. Proponuje się, aby wszystkie okresy liczone były po 1,3%. Każda ze służb mundurowych zgłosiła swoje uwagi i nie zgadza się z tą propozycją. Jeżeli wniesione uwagi nie zostaną uwzględnione, to przedstawiciele Związków Zawodowych Służb Mundurowych, będą podejmowali działania, aby zostało to zmienione na etapie prac komisji sejmowych.

Jeśli chodzi o naszą służbę to warunek 25 lat jest nie do przyjęcia przynajmniej w dużym zk typu zamkniętego. U mnie w jednostce tylko 2 dyrektorów spełnia ten warunek. Pierwsza linia bez szans na 25 lat.

[szfager]

Panie Administratorze dążę temat.Proszę  uchylić rąbka tajemnicy jeśli chodzi o art 15a, czy zrównanie statusu to 2,6% za trzy lata przed służbą? czy mimo ,,zrównania" ma to być 1,3% bo ciężko postawić tu znak równości?, a jak wiemy z doświadczenia,  na etapie prac legislacyjnych możemy sobie zgłaszać uwagi i potem powiedzieć próbowaliśmy no ale odrzucono.

W projekcie zmiany ustawy emerytalnej w zakresie art. 15a przedstawionym przez MSWiA nie ma zapisu, który mówi, że za pierwsze trzy lata okres ten liczony jest po 2,6%. Proponuje się, aby wszystkie okresy liczone były po 1,3%. Każda ze służb mundurowych zgłosiła swoje uwagi i nie zgadza się z tą propozycją. Jeżeli wniesione uwagi nie zostaną uwzględnione, to przedstawiciele Związków Zawodowych Służb Mundurowych, będą podejmowali działania, aby zostało to zmienione na etapie prac komisji sejmowych.

Dziękuję za odpowiedź, tylko dlaczego w porozumieniu mówiło się o zrównaniu, teraz w aneksie też jest zapis ,,zrównanie" a to chyba nie jest w porządku tym bardziej, że jeśli chodzi o siłownię ZK Czarne poznaliśmy nawet grubość profili więc uważam , że projekt powinien być na stronie tak aby wszyscy, których dotyczy mogli się z nim zapoznać żeby nie wyszło jak z dodatkami motywacyjnymi i potem będą wpisy że strona rządowa się wywiązała z porozumienia 2018

[Andrzej chorąży]

Jakie odpocząć??? Od odpoczywania jest urlop. Nie wolno pod żadnym pozorem używać sformułowania typu "chciałem trochę odpocząć", bo jest to podstawa do decyzji o nieprawidłowym wykorzystaniu zwolnienia lekarskiego. A ewentualne konsekwencje są łatwe do przewidzenia. Wiem, że raczej się to nie zdarza, ale wystarczy, że któryś członek komisji będzie miał zły dzień, albo cokolwiek innego i problemy murowane. NIE ODPOCZYWA SIĘ NA ZWOLNIENIU, TYLKO LECZY, pamiętajcie to dla własnego dobra.

 
Oczywiście, że się odpoczywa ja mam nawet takie zalecenia odpoczynek, spacery, kontakt z naturą zmiana miejsca stałego przebywania, umiarkowany wysiłek fizyczny, zwolnienie od psychiatry to odpoczynek i regeneracja i to jest właśnie leczenie oczywiście trzeba leki przyjmować jak przepisane

Nie do końca tak jest, na tych zaleceniach, o których piszesz to owszem możesz przebywać na zwolnieniu lekarskim, ale jest to bardziej świadczenie rehabilitacyjne. ZUS już niejedną osobę pogrążył tym, że ludzie wypoczywali na zwolnieniu i tłumaczenie, że jest to rehabilitacja nic nie pomogło, a przypominam, że przebywając na zwolnieniu lekarskim, na wniosek dyrektora jednostki ZUS ma prawo wezwać do siebie na komisję i skontrolować f-sza na zasadność przebywania na zwolnieniu. ZUS sam od siebie tego nie robi, ale w przepisach kierownik jednostki ma taką możliwość.

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

Prison skąd Ty bierzesz te rewelacje, co ma ZeUS do nas??? Tylko komisja MSWiA ma prawo orzekać w sprawie legalności zwolnienia i jego wykorzystywania. Jeżeli kiedyś doczekasz renty, to przyzna Ci ją ZUS czy komisja lekarska MSWiA???

[Andrzej chorąży]

Panie Administratorze dążę temat.Proszę  uchylić rąbka tajemnicy jeśli chodzi o art 15a, czy zrównanie statusu to 2,6% za trzy lata przed służbą? czy mimo ,,zrównania" ma to być 1,3% bo ciężko postawić tu znak równości?, a jak wiemy z doświadczenia,  na etapie prac legislacyjnych możemy sobie zgłaszać uwagi i potem powiedzieć próbowaliśmy no ale odrzucono.

W projekcie zmiany ustawy emerytalnej w zakresie art. 15a przedstawionym przez MSWiA nie ma zapisu, który mówi, że za pierwsze trzy lata okres ten liczony jest po 2,6%. Proponuje się, aby wszystkie okresy liczone były po 1,3%. Każda ze służb mundurowych zgłosiła swoje uwagi i nie zgadza się z tą propozycją. Jeżeli wniesione uwagi nie zostaną uwzględnione, to przedstawiciele Związków Zawodowych Służb Mundurowych, będą podejmowali działania, aby zostało to zmienione na etapie prac komisji sejmowych.

1,3% do emerytury za lata cywila to jedno z czym trudno się zgodzić, a drugie to że nabędzie się tych uprawnień po 25 latach służby. 
Nie wiem jak to jest w innych służbach, ale w SW niewielu funkcjonariuszy doczeka się tego "DOBRODZIEJSTWA". Tym bardziej, że pierwsi funkcjonariusze spełniający te chore wymogi nabędą uprawnień od 2024 roku.
Podsekretarz Wąsik pojęcia nie ma na czym polega służba w SW, a zdecydował za całe środowisko mundurowe.

[Andrzej chorąży]

Przyszli emeryci. Czy odchodząc w przyszłym roku na emkę powiedzmy styczeń-luty przelicząją ją nam z  obiecanymi podwyżkami bo wiadomo że będą później z wyrównaniem.?

Dziwię się, że pytasz na forum o tak oczywiste rzeczy. Co wy w tym kryminale nie macie kadr? Tam Ci wszystko wyjaśnią. 
Podwyżka obowiązuje od 1 stycznia, więc odchodząc na emkę, będziesz miał policzone od uposażenia z podwyżką. Oczywiście Biuro Emerytalne 
przeliczy Twoją emeryturę, kiedy podwyżki już wejdą w życie (zwykle ok. kwietnia - maja). I na koniec bonus, odchodząc na emeryturę do końca lutego załapiesz się jeszcze na waloryzację od 1 marca, a w 2022 roku ma być rekordowa.

Z dniem pierwszego Stycznia nabywasz prawo do podwyżki będąc F-szem a już drugiego możesz odejść i ci się należy jak psu buda (przelicza cię) .
Ja bym jeszcze napisał raport o komisję MSW, skumulował urlop  i odszedł najpóźniej 26.02 .Złapiesz waloryzację, za urlop około 20tys (kwestia ile masz) , odprawa, jak dostaniesz komisję trzynastka z góry na rok i za rok

No emeryt, z tym obliczeniem za urlop (20 tyś), to trochę Cię poniosło, chyba że na emkę będzie odchodził dyrektor który ma 39 dni urlopu.

[Prison_Officer]

Jakie odpocząć??? Od odpoczywania jest urlop. Nie wolno pod żadnym pozorem używać sformułowania typu "chciałem trochę odpocząć", bo jest to podstawa do decyzji o nieprawidłowym wykorzystaniu zwolnienia lekarskiego. A ewentualne konsekwencje są łatwe do przewidzenia. Wiem, że raczej się to nie zdarza, ale wystarczy, że któryś członek komisji będzie miał zły dzień, albo cokolwiek innego i problemy murowane. NIE ODPOCZYWA SIĘ NA ZWOLNIENIU, TYLKO LECZY, pamiętajcie to dla własnego dobra.

 
Oczywiście, że się odpoczywa ja mam nawet takie zalecenia odpoczynek, spacery, kontakt z naturą zmiana miejsca stałego przebywania, umiarkowany wysiłek fizyczny, zwolnienie od psychiatry to odpoczynek i regeneracja i to jest właśnie leczenie oczywiście trzeba leki przyjmować jak przepisane

Nie do końca tak jest, na tych zaleceniach, o których piszesz to owszem możesz przebywać na zwolnieniu lekarskim, ale jest to bardziej świadczenie rehabilitacyjne. ZUS już niejedną osobę pogrążył tym, że ludzie wypoczywali na zwolnieniu i tłumaczenie, że jest to rehabilitacja nic nie pomogło, a przypominam, że przebywając na zwolnieniu lekarskim, na wniosek dyrektora jednostki ZUS ma prawo wezwać do siebie na komisję i skontrolować f-sza na zasadność przebywania na zwolnieniu. ZUS sam od siebie tego nie robi, ale w przepisach kierownik jednostki ma taką możliwość.

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

Masz rację, ale są choroby, które w zaleceniach mają np. przyjmowanie dużej dawki jodu i ludzie korzystają wtedy z tężni lub właśnie z pobytu w sanatorium nad morzem  

Co do drugiej kwestii to dopytaj się w kadrach to Ci powiedzą. Na wniosek dyrektora jednostki ZUS ma prawo wezwać f-sza na komisję lekarską w celu określenia czy zwolnienie lekarskie jest zasadne. Podkreślam, TYLKO NA WNIOSEK DYREKTORA JEDNOSTKI, sam od siebie nie może wzywać na komisję.

[rambo3000]

Panie administratorze czy w tym projekcie zmian w naszej nowo brzmiącej ustawie są zapisy odnośnie dodatku za wysługę za zasadniczą służbie wojskowa i zawodowa służbę wojskową bo inne służby są jak policja i straż pożarna, straż graniczna ale o wojsku nic nie znalazłem zapisów ???

[Administrator]

Panie Administratorze dążę temat.Proszę  uchylić rąbka tajemnicy jeśli chodzi o art 15a, czy zrównanie statusu to 2,6% za trzy lata przed służbą? czy mimo ,,zrównania" ma to być 1,3% bo ciężko postawić tu znak równości?, a jak wiemy z doświadczenia,  na etapie prac legislacyjnych możemy sobie zgłaszać uwagi i potem powiedzieć próbowaliśmy no ale odrzucono.

W projekcie zmiany ustawy emerytalnej w zakresie art. 15a przedstawionym przez MSWiA nie ma zapisu, który mówi, że za pierwsze trzy lata okres ten liczony jest po 2,6%. Proponuje się, aby wszystkie okresy liczone były po 1,3%. Każda ze służb mundurowych zgłosiła swoje uwagi i nie zgadza się z tą propozycją. Jeżeli wniesione uwagi nie zostaną uwzględnione, to przedstawiciele Związków Zawodowych Służb Mundurowych, będą podejmowali działania, aby zostało to zmienione na etapie prac komisji sejmowych.

[szfager]

Panie Administratorze dążę temat.Proszę uchylić rąbka tajemnicy jeśli chodzi o art 15a, czy zrównanie statusu to 2,6% za trzy lata przed służbą? czy mimo ,,zrównania" ma to być 1,3% bo ciężko postawić tu znak równości?, a jak wiemy z doświadczenia, na etapie prac legislacyjnych możemy sobie zgłaszać uwagi i potem powiedzieć próbowaliśmy no ale odrzucono.

[szfager]

Wszędzie mówisz, że potrzebowałeś trochę odpocząć, ale czas na zwolnieniu zregenerował Twoje nadwątlone siły i ze zdwojoną energia masz chęć do pracy poza tym jesteś już zdrowy jak ryba. Nie będzie najmniejszego problemu ani w medycynie ani na komisji. Dziwne to trochę bo wydaje mi się, że musisz być 30 dni na zwolnieniu by dostać skierowanie, ale mogę się mylić jeśli chcesz pracować to walczysz dalej, a jeśli nie to dwie służby i kolejne 28 dni zwolnienia i możesz tak z dyrektorem się przekomarzać do oporu skoro on taki bojowy jest.

Jakie odpocząć??? Od odpoczywania jest urlop. Nie wolno pod żadnym pozorem używać sformułowania typu "chciałem trochę odpocząć", bo jest to podstawa do decyzji o nieprawidłowym wykorzystaniu zwolnienia lekarskiego. A ewentualne konsekwencje są łatwe do przewidzenia. Wiem, że raczej się to nie zdarza, ale wystarczy, że któryś członek komisji będzie miał zły dzień, albo cokolwiek innego i problemy murowane. NIE ODPOCZYWA SIĘ NA ZWOLNIENIU, TYLKO LECZY, pamiętajcie to dla własnego dobra.

 
Oczywiście, że się odpoczywa ja mam nawet takie zalecenia odpoczynek, spacery, kontakt z naturą zmiana miejsca stałego przebywania, umiarkowany wysiłek fizyczny, zwolnienie od psychiatry to odpoczynek i regeneracja i to jest właśnie leczenie oczywiście trzeba leki przyjmować jak przepisane

Nie do końca tak jest, na tych zaleceniach, o których piszesz to owszem możesz przebywać na zwolnieniu lekarskim, ale jest to bardziej świadczenie rehabilitacyjne. ZUS już niejedną osobę pogrążył tym, że ludzie wypoczywali na zwolnieniu i tłumaczenie, że jest to rehabilitacja nic nie pomogło, a przypominam, że przebywając na zwolnieniu lekarskim, na wniosek dyrektora jednostki ZUS ma prawo wezwać do siebie na komisję i skontrolować f-sza na zasadność przebywania na zwolnieniu. ZUS sam od siebie tego nie robi, ale w przepisach kierownik jednostki ma taką możliwość.

ZUS mi nie płaci więc raczej wzywał nie będzie bo po co ? żeby zabrać czas swojej komisji i generować koszty? Oczywiście że ZUS interweniował ale jak np. gość wrzucał zdjęcia z plaży nad ciepłym morzem, a nie jak spacerował po lesie. Na zwolnieniu nie możesz pracować i masz obowiązek stosować się do zaleceń.

[Emeryt :):)]

Przyszli emeryci. Czy odchodząc w przyszłym roku na emkę powiedzmy styczeń-luty przelicząją ją nam z  obiecanymi podwyżkami bo wiadomo że będą później z wyrównaniem.?

Dziwię się, że pytasz na forum o tak oczywiste rzeczy. Co wy w tym kryminale nie macie kadr? Tam Ci wszystko wyjaśnią. 
Podwyżka obowiązuje od 1 stycznia, więc odchodząc na emkę, będziesz miał policzone od uposażenia z podwyżką. Oczywiście Biuro Emerytalne 
przeliczy Twoją emeryturę, kiedy podwyżki już wejdą w życie (zwykle ok. kwietnia - maja). I na koniec bonus, odchodząc na emeryturę do końca lutego załapiesz się jeszcze na waloryzację od 1 marca, a w 2022 roku ma być rekordowa.

Z dniem pierwszego Stycznia nabywasz prawo do podwyżki będąc F-szem a już drugiego możesz odejść i ci się należy jak psu buda (przelicza cię) .
Ja bym jeszcze napisał raport o komisję MSW, skumulował urlop  i odszedł najpóźniej 26.02 .Złapiesz waloryzację, za urlop około 20tys (kwestia ile masz) , odprawa, jak dostaniesz komisję trzynastka z góry na rok i za rok

[Andrzej chorąży]

Panowie spokojnie. Mamy obiecane 677 złotych brutto na etat. Powinien każdy z nas dostać po te 500 zł na konto. Z 677 złotych podzielone na 13 i pomnożone razy 12 wychodzi po odjęciu podatku dokładnie 50l14 złotych. U mnie w zmianie na 20 ludzi tylko 2 ma cywila, ale są też zmiany gdzie jest takich 4 albo 5 na dwudziestu. Pytanie jak to wygląda w administracji. Obstawiam że podobnie. Pozatym mamy obiecane potraktowanie tak jak policja. A więc 500 na konto od 2022 musimy dostać. Jeżeli nie to nie widzę innej opcji niż protest. Nawet bez związków. Poczekajmy do końca kwietnia bo wtedy pewnie dostaniemy pieniądze na konto ze spłatą od stycznia. Druga sprawa że te pieniądze to trochę śm8eszna kwota przy obecnej galopujàcej inflacji i śmiesznych stopach procentowych. Wszystko drożeje o wiele więcej niż obecne wskaźniki. Mówi się ze prawdziwa inflacja wynosi około 12%. Trochę za szybko opuściliśmy rękawice. Celować powinniśmy w okolice 800-900 złotych żeby wszystko było ok. Miejmy nadzieję że obiecane odmrożenie waloryzacji naszych pensji wszystko przywróci i nie będziemy musieli za dwa lata znów szarpać się o podwyżki. A co do cywila to nie wyobrażam sobie żeby kolega strażnik, który wcześniej pracował 18 lat na magazynie za biurkiem i teraz jest 2 lata w służbie miał taki sam dodatek jak ja po 20 latach służby i przeżyciu tego co ja. Min odcinaniu tych wszystkich wisielców, reanimacji samobójców i tamowania otwartych ran na nockach u osadzonych i to jeszcze w czasach gdzie rękawiczki jednorazowe były w sferze marzeń. Niestety ale kiedyś tak to wyglądało. Słuch tez u mnie nie najlepszy bo pierwsze strzelania jakie miałem były bez jakiejkolwiek ochrony uszu. Teraz to wszystko wychodzi. I taki magazynier, z całym szacunkiem dla jego pracy, miałby mieć taki sam dodatek stażowy? No trochę coś tu jest nie tak.

Więc może powtórzę 500 dla każdego co miesiąc na konto, oblokowanie waloryzacji (która zamroził Tusk)na następne lata oraz kolejny program modernizacji na lata 2022-2025. Tego się trzymajmy a jak nie to dbamy o zdrowie. A wiem że niektóre osoby i tak czują się oszukane i zamierzają strajkować w listopadzie. Pożyjemy zobaczymy. Ja czekam do maja i pierwszej pensji większej o 500.

Wydaje mi się kolego, że dodatek stażowy powinien zależeć od stażu jak sama nazwa wskazuje bo jak byś potraktował f-szy z których jeden ma 15 lat służby i 0 cywila, a drugi 15 lat służby i 15 cywila czy mają mieć taki sam? zakładając, że mieli tyle samo wisielców? Albo nikomu nie ujmując twoje 20 lat i 20 lat na OZ, myślę, że po prostu powinieneś mieć dużo większy dodatek ale służbowy.

A ja się pytam gdzie są nasze należne podwyżki z porozumieją listopad 2018 w wysokości 500zl brutto z uwzględnieniem nagrody rocznej które miały obowiązywać nie później niż od dnia 1 styczeń 2020????

Wszystkie podwyżki wynagrodzeń dla funkcjonariuszy i uposażeń dla pracowników cywilnych z Porozumienia z 2018 r. zawartego pomiędzy MS a NSZZFiPW zostały zrealizowane. Proszę sprawdzić konto.

CZY STUDIA WYŻSZE UKOŃCZONE PRZED SW  BĘDĄ SIE LICZYC DO WYSOKOSCI EMERYTURY ?

tylko dla przyjętych do służby przed 1999 r.